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基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料x

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 基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

  篇一:鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

 **鄉(xiāng)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

 2011 年 11 月 20 日

 根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》要求,筆者對(duì)**鄉(xiāng)黨建工作進(jìn)行調(diào)研,一是調(diào)研**鄉(xiāng)黨建的基本情況。二是部分黨員進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查,通過(guò)調(diào)查主要了解**鄉(xiāng)的黨員基本情況和**鄉(xiāng)黨組織工作情況以及工作中存在的問(wèn)題,尋求對(duì)策與建議,為社區(qū)更好發(fā)展準(zhǔn)備第一手資料。現(xiàn)將調(diào)研報(bào)告匯報(bào)如下:

 一、 落實(shí)各級(jí)黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

 (一)進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識(shí)。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會(huì),必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過(guò)加強(qiáng)黨員活動(dòng)場(chǎng)地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過(guò)“兩推一選”、“公推直選”、“村支部?jī)晌徊嫒温?rdquo;等辦法,真正把那些想干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀分子選拔出來(lái),樹(shù)立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長(zhǎng),人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹(shù)立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

?。ǘ┙⒋逦h組織書記黨建工作專題述職制度。建議鄉(xiāng)每季 度召開(kāi)一次黨建工作匯報(bào)交流會(huì),聽(tīng)取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開(kāi)展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識(shí)。同時(shí),根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會(huì)匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

?。ㄈ┦冀K堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來(lái)選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

  二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

?。ㄒ唬﹦?chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動(dòng)效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會(huì)黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場(chǎng)的組織化程度,推動(dòng)城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

?。ǘ檫m應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢(shì),應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對(duì)確不具備獨(dú)立處理黨組織 條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對(duì)城鄉(xiāng)全面覆蓋。

 三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

?。ㄒ唬┰诮M織活動(dòng)上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。對(duì)傳統(tǒng)的“三會(huì)一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn)“三為主”的原則,增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢(shì),不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動(dòng)的質(zhì)量和水平。二是從集中活動(dòng)向小組活動(dòng)轉(zhuǎn)變,平時(shí)以黨小組活動(dòng)為主,支部按季活動(dòng)一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動(dòng)為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開(kāi)展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動(dòng),為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺(tái)。

 (二)積極引導(dǎo)“兩新”組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式和載體。開(kāi)展活動(dòng)的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時(shí)間搞小型活動(dòng)等,注重與推動(dòng)“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),促進(jìn)科學(xué)決策,塑造先進(jìn)文化和開(kāi)展公益活動(dòng)相結(jié)合,讓黨組織活動(dòng)得到業(yè)主支持,黨員歡迎,職工擁護(hù),緊密結(jié)合“兩新”

 組織實(shí)際,積極開(kāi)展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”(帶頭遵紀(jì)守法,帶頭愛(ài)崗敬業(yè),帶頭服務(wù)群眾)等主題實(shí)踐活動(dòng),讓黨員亮身份、樹(shù)形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系“兩新”組織,經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo),協(xié)助和幫 助解決“兩新”黨建工作中的突出問(wèn)題,為黨組織開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng)造條件,黨委要幫助“兩新”組織黨組織搞好活動(dòng)陣地建設(shè),協(xié)調(diào)“兩新”組織為業(yè)主為黨組織開(kāi)展活動(dòng)提供必要的時(shí)間和活動(dòng)場(chǎng)所,多渠道籌措“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi),鼓勵(lì)“兩新”組織對(duì)黨組織開(kāi)展活動(dòng)給予資助,為開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)營(yíng)造濃厚的氛圍。

 四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

 (一)抓好“三個(gè)三”,加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

 1、分類指導(dǎo),在培訓(xùn)中做到“三個(gè)相適應(yīng)”。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng),根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉與不同類型黨員相適應(yīng)。對(duì)不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對(duì)象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式,除課堂講授外,積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請(qǐng)先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會(huì)等形式,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

 2、以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo),在培訓(xùn)中做到“三個(gè)注重”。一是注重理想信念。通過(guò)強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢(shì)政策教育,使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求,增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過(guò)學(xué)習(xí)有關(guān)文件,樹(shù)立先進(jìn)典型,剖析反面案例,強(qiáng)化廉政意識(shí),增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺(jué)性。

 3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到“三個(gè)到位”。一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級(jí)負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度,對(duì)黨員參加培訓(xùn)情況造冊(cè)登記,嚴(yán)格考勤、考核等制度,加強(qiáng)黨員日常培 訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核,根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎(jiǎng)懲,促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

 (二)始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念,建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制。通過(guò)互幫互助、黨員互助會(huì)、走訪慰問(wèn)、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施,大力開(kāi)展基層黨組織互幫互助活動(dòng),努力推動(dòng)基層黨組織共同發(fā)展,以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。一是完善

 基層黨組織互幫互助機(jī)制。進(jìn)一步加大對(duì)經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度,探索制定優(yōu)惠政策措施,大力實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵(lì)保障機(jī)制,進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評(píng)辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛(ài)幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度,積極開(kāi)展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問(wèn)和送溫暖活動(dòng),切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外,特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的作用。

 五、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

 (一)不斷拓寬選人用人視野。大力選拔在改革開(kāi)放中先富起來(lái)、愿意為群眾服務(wù)、群眾威信高的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任“村官”,積極探索并形式富有特色的“能人治村”模式。一改以往長(zhǎng)期只選“老實(shí)人”、“本分人”當(dāng)村支書的傳統(tǒng)做法,探索選拔和推薦有黨性、有公心、有能力、有魄力的“四有”新型“村官”,為農(nóng)村干部隊(duì)伍注入新的活力,有力推動(dòng)農(nóng)村階級(jí)社會(huì)發(fā)展。

?。ǘ﹥?yōu)化黨建資源配置方式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對(duì)接與融合,使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合,由村間使用轉(zhuǎn)向開(kāi)放共享:一是優(yōu)化配置人力資源,

  篇二:黨建工作專題調(diào)研報(bào)告

 黨建工作專題調(diào)研報(bào)告

 根據(jù)組織部《關(guān)于集中開(kāi)展基層黨組織“三分類三升級(jí)”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》文件要求,我局黨組通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、個(gè)別訪談、群眾測(cè)評(píng)、自我剖析等方式,對(duì)我局黨建工作情況進(jìn)行了深入的調(diào)研和深刻的剖析。現(xiàn)將我局黨建工作現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題及整改措施專題報(bào)告如下:

 一、黨建工作開(kāi)展情況

 近年來(lái),我局緊扣“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促工作”這一思路,注重以學(xué)習(xí)為抓手、以制度為保障、以促進(jìn)工作為標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)推進(jìn)黨建工作。主要表現(xiàn)在:

 一是抓思想建設(shè)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育作為深化黨員思想認(rèn)識(shí),提升綜合素質(zhì)的有效措施來(lái)抓,緊緊圍繞黨的中心工作,組織全體黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十七大會(huì)議精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《行政許可法》、《公務(wù)員法》以及省、市、區(qū)召開(kāi)的重要會(huì)議、下發(fā)的有關(guān)政策性、業(yè)務(wù)性文件資料等,開(kāi)展了反腐倡廉警示教育。在學(xué)習(xí)中,堅(jiān)持做到了組織領(lǐng)導(dǎo)到

 位,安排部署到位,督促檢查到位,黨的基本路線、方針、政策和上級(jí)的指示、決定在機(jī)關(guān)得于貫徹落實(shí)。通過(guò)堅(jiān)持不懈地抓思想建設(shè),全局黨員干部的理論素養(yǎng)、工作水平和依法行政能力有了明顯提高。

 二是抓組織建設(shè)。一是修訂完善了《黨員管理制度》、《思想政治工作制度》、《三會(huì)一課制度》、《民主生活會(huì)制度》、《民主評(píng)議黨員制度》、《重大事項(xiàng)報(bào)告制度》等制度和規(guī)定,使我局的黨建工作走上制度化。二是堅(jiān)持每月召開(kāi)一次黨員大會(huì)和支委會(huì),每季度上一次黨課,每年召開(kāi)一次民主生活會(huì)議,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),民主評(píng)議黨員,解決存在的問(wèn)題,確保了黨建工作經(jīng)?;H羌皶r(shí)調(diào)整和替補(bǔ)支委組成人員,積極發(fā)展新黨員,為黨組織不斷輸入新鮮“血液”,永葆黨組織活力。

 三是抓作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合區(qū)上組織開(kāi)展的黨員先進(jìn)性教育、作風(fēng)整頓、效能建設(shè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等學(xué)習(xí)教育活動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展 “四查、四看、四解決”活動(dòng)。即:一查思想認(rèn)識(shí)差距,看敬業(yè)意識(shí)強(qiáng)弱、工作標(biāo)準(zhǔn)高低,著重解決精神狀態(tài)不佳的問(wèn)題;二查工作實(shí)績(jī)差距,看解決問(wèn)題能力強(qiáng)弱、決策水平高低,著重解決提高執(zhí)政能力的問(wèn)題;三查為民謀利差距,看公仆意識(shí)強(qiáng)弱、服務(wù)發(fā)展水平高低,著重解決宗旨意識(shí)淡化的問(wèn)題;四查作風(fēng)紀(jì)律差距,看大局意識(shí)強(qiáng)弱、真抓實(shí)干水平高低,著重解決工作中存在的漂浮問(wèn)題。通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,有效調(diào)動(dòng)了黨員干部的工作積極性,單位風(fēng)氣正,人心齊,合作共事氛圍好,干部的敬業(yè)精神得到彰顯。

 四是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,注重對(duì)貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,重點(diǎn)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)制度和規(guī)定,預(yù)防和治理各種腐敗行為。在具體工作中,重點(diǎn)做了二方面的工作。一是制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定,從制度上規(guī) 范黨員廉潔從政行為,并在實(shí)際工作中加大了監(jiān)督檢查的力度。二是嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目工程招標(biāo)投標(biāo)制度、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目不定期監(jiān)督檢查制度和黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)制度,有效遏制了行業(yè)內(nèi)腐敗行為的滋生和蔓延。通過(guò)狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),全局上下無(wú)一人發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為,對(duì)重大事項(xiàng)堅(jiān)持集體討論、民主決策。大小開(kāi)支實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽,接受監(jiān)督。對(duì)專項(xiàng)資金專戶儲(chǔ)存、專項(xiàng)管理、??顚S?,從未擠占挪用,胡支亂花。

 二、黨建工作中還存在的問(wèn)題

  雖機(jī)關(guān)黨建工作取得了一定成績(jī),但機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍中仍不同程度存在一些不容忽視的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

 一是對(duì)黨組織和黨員先進(jìn)性方面認(rèn)識(shí)不到位。首先是價(jià)值觀的問(wèn)題。認(rèn)為現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),調(diào)動(dòng)市場(chǎng)主體是等價(jià)交換原則,不是無(wú)私奉獻(xiàn),對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí)感到困惑,艱苦奮斗,無(wú)私奉獻(xiàn)的意識(shí)有所淡薄。其次是對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作認(rèn)識(shí)不夠。主要表現(xiàn)在一手硬、一手軟,誤認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo),只要完成業(yè)務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),黨建工作弱一些沒(méi)什么。甚至存在“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”沒(méi)能最好的發(fā)揮黨組織的作用。

 二是機(jī)關(guān)支部工作開(kāi)展的不夠有力。主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是平時(shí)業(yè)務(wù)工作繁忙,除安排和組織一些必要的支部學(xué)習(xí)外,許多工作不到位,學(xué)習(xí)的時(shí)間還不夠、學(xué)習(xí)的形式還不夠豐富;二是對(duì)黨務(wù)工作有時(shí)工作積極性、主動(dòng)性不夠,程度不同的存在重業(yè)務(wù), 輕黨務(wù),重“主業(yè)”輕“附業(yè)”的傾向,影響了支部工作作用。三是對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠,平時(shí)習(xí)慣于行政管理,把許多應(yīng)該是黨內(nèi)管理的業(yè)務(wù)未納入黨組織的管理。黨組織管理黨員的意識(shí)不強(qiáng)。使一部分黨員干部從思想上缺乏用黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的行為,只求過(guò)得去,不求過(guò)的硬。

 三是個(gè)別機(jī)關(guān)黨員的表率作用不強(qiáng)。個(gè)別黨員理想、信念、宗旨意識(shí)有所淡化,工作質(zhì)量和效率不高,為基層服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng);有的黨員干部黨性觀念淡薄,紀(jì)律性不強(qiáng),自我約束能力較差,沒(méi)有發(fā)揮黨員的表率作用。

 三、整改措施

 針對(duì)上述情況分析,我局機(jī)關(guān)黨建工作主要從以下幾方面進(jìn)行整改,重點(diǎn)解決好以下幾個(gè)問(wèn)題。

 一是繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員的先進(jìn)性教育。一方面重點(diǎn)抓好黨的理想、信念和服務(wù)宗旨的學(xué)習(xí)教育。組織黨員重新學(xué)習(xí)《黨章》、黨的各項(xiàng)路線方針政策,強(qiáng)化黨員干部的宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí),樹(shù)立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。另一方面重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)實(shí)效。注重將學(xué)習(xí)教育實(shí)際工作聯(lián)系起來(lái),將學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與具體的業(yè)務(wù)工作、與親民活動(dòng)、與“學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)、與在職黨員社區(qū)、加強(qiáng)社區(qū)共駐共建等活動(dòng)相結(jié)合,防止空對(duì)空,流于形式,增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的效果,讓學(xué)習(xí)落實(shí)到具體行動(dòng)上,體現(xiàn)在工作成效、思想進(jìn)步上。

 二是進(jìn)一步強(qiáng)化黨務(wù)干部能力。素質(zhì)較高的黨務(wù)工作者,是做好機(jī)關(guān)黨建工作的重要條件之一,及時(shí)將政治素質(zhì)較好,具有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的同志調(diào)整充實(shí)到黨務(wù)工作隊(duì)伍中來(lái)。建立黨務(wù)工作者的激勵(lì)機(jī)制,對(duì)不適應(yīng)做黨務(wù)工作的或工作平庸、能力一般的提出告誡或調(diào)離;將黨務(wù)工作能力、工作成效作為評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù),以此激勵(lì)機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者抓好機(jī)關(guān)黨建工作。

 三是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部自身建設(shè)。支部自身建設(shè)的好與壞,對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作起著至關(guān)重要的作用。一方面支部“一班人”要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身的素質(zhì),支委成員要帶頭抓好政治學(xué)習(xí)。按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》進(jìn)一步明確支部工作的內(nèi)容、要求。另一方面,要加強(qiáng)對(duì)黨員的政治學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)教育情況的督促檢查,努力提高支部自主能力和自我解決問(wèn)題的能力,提高工作的有效性。

 四是加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作的調(diào)研。要進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研的力度,對(duì)調(diào)研中急需解決的問(wèn)題,有針對(duì)性的提出一些解決的辦法和途徑,有力地促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。

 五是完善機(jī)關(guān)黨建管理辦法和細(xì)則。結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù),完善學(xué)習(xí)制度、考核制度等黨建工作制度,細(xì)化黨組織工作職責(zé),達(dá)到黨建工作目標(biāo)明確,內(nèi)容清楚、職責(zé)分明、便于組織、易于管理、方便驗(yàn)收。

 二○一二年四月六日

  篇三:2015 基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

 2015 基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

 黨的十八大報(bào)告在全面提高黨的建設(shè)中明確指出:“要?jiǎng)?chuàng)新基層黨建工作,夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”、“充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用”。要做好黨建工作,基層黨建是關(guān)鍵,鎮(zhèn)、村(社區(qū))基層黨建是黨在鎮(zhèn)、村(社區(qū))全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是貫徹黨的十八大重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。鎮(zhèn)、村(社區(qū))黨建直接關(guān)系到黨的執(zhí)政基礎(chǔ),關(guān)系到農(nóng)村的改革發(fā)展穩(wěn)定。牟家鎮(zhèn)黨委全體干部在黨委書記帶領(lǐng)下,通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、走訪群眾等多種方式較全面地了解了黨建工作相關(guān)情況,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

 一、牟家鎮(zhèn)基層黨建工作的現(xiàn)狀

 牟家鎮(zhèn)共有基層黨委 1 個(gè),黨支部 17 個(gè),其中村黨支部 12 個(gè),社區(qū)黨支部 1個(gè)。黨員 469 名,其中在職黨員 98 名,離退休黨員 13 名,流動(dòng)黨員 45 名,大

 學(xué)本科及研究生學(xué)歷 126 名。2014、2015 年以來(lái)牟家鎮(zhèn)黨建工作以認(rèn)真貫徹落黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神為總體思路,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線, 圍繞改革與發(fā)展,加強(qiáng)黨組織的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,進(jìn)一步提高全鎮(zhèn)黨建工作水平,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和政治保障。

 二、牟家鎮(zhèn)基層黨建工作主要做法及經(jīng)驗(yàn) 通過(guò)調(diào)研,我們感到鎮(zhèn)轄各黨支部能夠圍繞單位的改革與發(fā)展來(lái)開(kāi)展黨建工作,積極研究新形勢(shì)下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,不斷探索黨建工作的新方法,較好地推進(jìn)了黨建工作的發(fā)展,主要有以下幾個(gè)方面的做法和經(jīng)驗(yàn):

 (一)基層黨建重落實(shí),組織工作的領(lǐng)導(dǎo)力明顯提升。制定出臺(tái)了進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))基層組織建設(shè)的有關(guān)文件。以“三分類三升級(jí)”、“三聯(lián)五幫”、“下基層,解難題,訪民眾”活動(dòng)為抓手,建立和完善基層組織建設(shè)、選派能力強(qiáng)的科級(jí)干部到落后村任第一書記,選聘中層骨干黨員干部去山區(qū)村任支部書記和科級(jí)干部駐村(社區(qū))黨建聯(lián)系點(diǎn)制度。及時(shí)充實(shí)調(diào)整鎮(zhèn)、村(社區(qū))基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確第一責(zé)任人、直接責(zé)任人和具體責(zé)任人職責(zé),做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制,促進(jìn)基層黨建工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。

 (二)夯實(shí)隊(duì)伍抓黨建,村(社區(qū))基層黨組織的戰(zhàn)斗力明顯提高。圍繞發(fā)展選干部,著眼發(fā)展配班子,把“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)”的黨員干部選拔到各村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子中去,尤其選好配強(qiáng)“一把手”。2012 年全面完成村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作,村(社區(qū))干部的文化、年齡等結(jié)構(gòu)得到改善,能力素質(zhì)明顯提高。村(社區(qū))黨組織普遍建立完善了村(社區(qū))“兩委”議事決策程序、黨員議事會(huì)、民主評(píng)議黨員干部、黨組織黨員服務(wù)承諾和聯(lián)系群眾、村(社區(qū))務(wù)黨務(wù)公開(kāi)、村(社區(qū))民自治章程和村(社區(qū))規(guī)民約等一系列規(guī)章制度,促進(jìn)了村(社區(qū))工作規(guī)范化管理。

 (三)依托載體強(qiáng)基礎(chǔ),村(社區(qū))基層黨組織的凝聚力明顯增強(qiáng)。開(kāi)展承諾,服務(wù)群眾。各級(jí)黨組織著力解決影響發(fā)展的突出問(wèn)題,制定整改方案和措施,限期認(rèn)真整改。認(rèn)真開(kāi)展幫扶承諾、上崗承諾、創(chuàng)建承諾等,務(wù)求實(shí)效。推行“一線工

 作法”,確保工作落實(shí)。

 (四)激發(fā)活力促保障,村(社區(qū))黨組織的內(nèi)動(dòng)力明顯增強(qiáng)。鎮(zhèn)村基層黨組織結(jié)對(duì)共建工作扎實(shí)開(kāi)展。突出各方聯(lián)動(dòng),實(shí)現(xiàn)結(jié)對(duì)共建全覆蓋;突出以鎮(zhèn)帶村,實(shí)現(xiàn)村鎮(zhèn)互動(dòng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ);突出作用發(fā)揮,實(shí)現(xiàn)村鎮(zhèn)互助共同發(fā)展。

 (五)注重先進(jìn)典型培樹(shù),黨員先鋒模范帶頭作用得到充分發(fā)揮。注重實(shí)施“ 典型培樹(shù)”,每年培樹(shù) 3 個(gè)優(yōu)秀黨支部、3 名優(yōu)秀基層黨支部書記、1 名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和 2 名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。加大宣傳、推廣、學(xué)習(xí)力度,充分發(fā)揮先進(jìn)典型帶動(dòng)作用,鼓舞各村(社區(qū))廣大黨員干部積極投身“五個(gè)鄰水”建設(shè),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

 (六)落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”主體的責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)工作。鎮(zhèn)黨委認(rèn)真宣貫中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定縣委全委會(huì)精神,狠抓制度落實(shí),規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi),建立健全了廉潔從業(yè)相關(guān)機(jī)制體制,并組織相關(guān)人員簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》。按照牟家鎮(zhèn) 2014 年黨風(fēng)廉潔建設(shè)的總要求,鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和正風(fēng)肅紀(jì)工作督查的通知》、《關(guān)于2014 年黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作安排的通知》,組織督查小組對(duì)鎮(zhèn)所屬各單位的開(kāi)展落實(shí)情況進(jìn)行督查,并將督查結(jié)果在鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào),扎實(shí)推進(jìn)了 正風(fēng)肅紀(jì)工作。鎮(zhèn)于 2014 年度半年工作會(huì)上傳達(dá)學(xué)習(xí)了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的培訓(xùn)會(huì)議精神,對(duì)鎮(zhèn)黨委落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè),黨委負(fù)主體責(zé)任做出了具體要求,保證了中央八項(xiàng)規(guī)定和政風(fēng)肅紀(jì)工作在鎮(zhèn)內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

 (七)圓滿完成黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),為實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)發(fā)展目標(biāo)提供內(nèi)生動(dòng)。在縣委派出第三督導(dǎo)組的正確指導(dǎo)下,鎮(zhèn)黨委高度重視、認(rèn)識(shí)到位、組織嚴(yán)謹(jǐn)、行動(dòng)迅速、工作落實(shí),成效明顯,扎實(shí)完成了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的三個(gè)環(huán)節(jié)中的各項(xiàng)任務(wù),并取得了較好成效。為進(jìn)一步鞏固和落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,鎮(zhèn)將繼續(xù)抓好整改落實(shí),建立長(zhǎng)效機(jī)制,深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí),把走群眾路線體現(xiàn)在牟家鎮(zhèn)發(fā)展的全過(guò)程中。

 (八)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)、省委十屆五次全會(huì)精神,扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨、依法治企,深入開(kāi)展庸懶散浮拖專項(xiàng)整治工作。為切實(shí)解決鎮(zhèn)目前存在的不敢擔(dān)當(dāng)、精神懈怠、缺乏激情等影響制約企業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題,達(dá)到“治庸提能力、治懶振精神、治散正風(fēng)氣、治浮求務(wù)實(shí)、治拖增效率”的目的,鎮(zhèn)本著

 “聚焦問(wèn)題、找準(zhǔn)癥結(jié);舉一反三、標(biāo)本兼治;教懲并舉、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)”的原則,深入開(kāi)展了“庸懶散浮拖”問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng),成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,梳理出了我鎮(zhèn)存在的 13 條“庸懶散浮拖”問(wèn)題的具體表現(xiàn),并制定了詳細(xì)的專項(xiàng)整治工作實(shí)施,推動(dòng)“庸懶散浮拖”專項(xiàng)整治工作取得了實(shí)效。鎮(zhèn)還將逐步建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部職工考核激勵(lì)、組織紀(jì)律、 工作效能、日常教育管理、失職瀆職查處問(wèn)責(zé)等機(jī)制,以保證“庸懶散浮拖”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

 三、黨建工作存在的問(wèn)題及建議

 (一) 黨建工作存在的問(wèn)題和合理建議。

 1、存在黨委成員管黨意識(shí)不濃。分析其原因主要有三個(gè)方面。一是黨建工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程,任務(wù)繁重,程序繁瑣,抓與不抓在短期內(nèi)看不出立竿見(jiàn)影的效果,一些黨委委員認(rèn)為基層黨建工作抓好抓差一個(gè)樣,抓與不抓一個(gè)樣,對(duì)基層黨建的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是縣委政府下達(dá)的各類經(jīng)濟(jì)、建設(shè)、服務(wù)指標(biāo)明確具體,時(shí)效性強(qiáng),責(zé)任壓得死,也從客觀上造成黨委成員把很大精力用于經(jīng)濟(jì)、建設(shè)、服務(wù)等具體工作之中,沒(méi)有足夠精力去抓黨建。三是由于經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)行嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,干的好,既受表彰又拿獎(jiǎng)金,干不好既挨批評(píng)又受處罰,鎮(zhèn)黨委壓力較大,積極性也比較高。而對(duì)于基層黨建工作,雖明確了黨建責(zé)任,但多數(shù)鎮(zhèn)都沒(méi)有從物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)上調(diào)動(dòng)有關(guān)人員工作積極性。所以造成了部分黨委委員存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的思想。

 2、鎮(zhèn)干部素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。由于中央做出取消農(nóng)業(yè)稅制度,鎮(zhèn)黨委由管理職能轉(zhuǎn)變?yōu)榱朔?wù)職能,出現(xiàn)了部分鎮(zhèn)干部不能適應(yīng)新形式的現(xiàn)象。一是大多數(shù)鎮(zhèn)干部在服務(wù)農(nóng)民群眾過(guò)程中,呈獻(xiàn)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)能力較低。二是農(nóng)業(yè)稅費(fèi)取消后,鎮(zhèn)收入減少,從而導(dǎo)致極少數(shù)干部利用手中權(quán)力,違反政策搞創(chuàng)收,嚴(yán)重影響了黨群干群關(guān)系。三是部分鎮(zhèn)干部自身缺乏致富本領(lǐng),更不具備帶領(lǐng)群眾發(fā)家致 《》

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