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《效能提升示范行動》工作方案

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 1 洛陽鎮紀委關于 《效能提升示范行動》工作方案 為配合全區“十大示范行動”,特制定以下工作方案。

 (一)開展包村干部“一半機關、一半時間下基層”活動,著力整治形式主義、官僚主義突出問題 堅持“服務為要,效能至上”的原則,加強干部作風建設。包村干部每月一半時間在機關搞好自己分管的工作,一半時間下基層。一是到自己所包村、部門深入調研,幫他們解決實際問題,落實包保責任。對機關干部下基層的時間進行調查統計,檢查干部為民辦實事的工作效果。二是全體機關干部積極踐行為民情懷,力戒形式主義、官僚主義。帶頭執行上班“簽到”制,自覺接受不定期查崗。嚴格干部外出管理,干部下鄉辦事或進城開會,實行去向報告制。將奮發有為、踏實肯干作為選拔和運用干部的重要標準,杜絕“面子工程”“作秀工程”,鎮紀委對全體干部的執行情況進行監督檢查。三是著力開展“一月一重點、一月一行動”活動。鎮紀委按照全年工作計劃,對“四風問題、執行中央八項規定情況”等每月開展一次重點檢查,發現問題及時整改糾正,違紀人員嚴肅問責。

 (二)開展“勇擔當、善作為、保目標”活動,加強黨員干部社會治理能力建設

 搞好作風巡察,樹立干部良好的工作狀態和優良的工作作風,提振干部的精氣神。搞好“雙評雙治雙促”活動,提

 2 升服務群眾的能力水平。加強對黨委、政府限時制、責任制確定的重點工作的監督檢查,確保有布置,有落實;加強對保障和改善民生政策措施落實情況的監督檢查,確保經濟發展和民生保障目標順利實現;加強對基本公共服務項目、扶貧救災救濟等專項資金的監督管理,確保新農村建設和扶貧脫貧任務如期完成;加強對教育、養老、醫療、食品藥品安全、涉農等群眾反映強烈的突出問題的監督查處,維護社會的公平正義。

 (三)推進全面從嚴治黨向基層延伸,嚴懲群眾身邊不正之風 打通全面從嚴治黨最后“一公里”,推進全面從嚴治黨向基層延伸。充分發揮群眾的監督作用,不斷拓展和暢通信訪舉報渠道,加強信訪案件的調查處理,嚴懲群眾身邊的不正之風。對群眾反映強烈的工作難點,要集中資源、集中力量辦案,努力實現案件查處工作的新突破。發揮查辦案件的治本功能,使其不敢腐。動員千遍,不如問責一人。對于失職失責,違紀違法的黨員干部按照《中國共產黨紀律處分條例》及有關規定,堅決進行問責和懲處。進一步加強對違規發放津貼補助、違規收受禮金、利用職權謀取不正當利益、損害群眾利益等問題查處力度。要深入推進黨務、政務、村務、財務公開,促進“陽光政務”建設。充分發揮群眾和代表的監督作用,讓權力在陽光下運行。

 3 (四)、堅持嚴管厚愛相結合,保護干部干事創業的工作積極性。

 加強對檢舉控告的分析甄別,注意發現異常檢舉行為,有重點進行查證,屬于誣告陷害的,依規依紀依法嚴肅處理,或者移交有關機關依法處理。對于手段惡劣,造成不良影響的,或者調查已有明確結論,仍誣告陷害他人的要從重處理。對失實檢舉控告的,要向被舉報人所在單位黨組織和被舉報人本人予以說明澄清,消除不利影響。給群眾一明白,還干部一清白。為踏實肯干、正直無私的干部撐腰,讓心術不正、自私泄憤的人膽怯。正確把握好、運用好“三個區分開來”,旗幟鮮明為敢于擔當的干部擔當,為敢于負責的干部負責,讓基層干部真正成為新農村建設和農村發展的引路人和推動者。

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