整改,漢語詞匯,拼音zhěng gǎi,釋義為整頓并改革, 以下是為大家整理的關于黨史學用結合不夠緊密整改措施3篇 , 供大家參考選擇。
黨史學用結合不夠緊密整改措施3篇
主動性不夠整改措施
【篇一:個人整改措施】
個人整治措施
2014年x月xx日
xx市政府xxxxx主任 xxx
根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?2014?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。
一、整改的目標、任務
按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。
二、整改的問題、措施
(一)形式主義方面
1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。
整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加
強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。
整改時限:長期堅持。
2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。
整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。
整改時限:長期堅持。
3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。
整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。
整改時限:長期堅持。
(二)官僚主義方面
4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方
面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。
整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能力。
整改時限:長期堅持。
5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。
整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。
整改時限:長期堅持。
6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出
現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。
整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。
整改時限:長期堅持。
7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。
整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能
力。
整改時限:長期堅持。
8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。
整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。
整改時限:長期堅持。
(三)享樂主義方面
9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂
的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。
整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。
整改時限:長期堅持。
10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。
整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。
整改時限:長期堅持。
11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想
改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。
整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。
整改時限:長期堅持。
(四)奢靡之風方面
12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。
整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。
整改時限:長期堅持。
13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。
整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。
整改時限:長期堅持。
【篇二:個人整改措施】
個人整改措施
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我按照中省和委黨組的要求,認真參加委教育實踐辦和支部組織的各類學習活動,把自己擺進去,堅持問題導向,通過對照檢查、自己反省、群眾反映、同志批評等多種方式方法,查找出自身存在的諸多問題。為切實達到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目標,現將個人整改方案匯報如下:
一、關于理論功底不高存在問題的整改方案
存在問題:一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節,對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
整改措施:一是不斷加強理論學習,通過學習中省和委黨組的各類方針政策,提高理論認識水平。要堅持不懈地學,原原本本地學,聯系實際學,帶著問題學,學深學透。同時加強業務知識的學習,帶著問題向書本、向專家、向同志多學多問。二是建立良好的學習制度。
持之以恒的自覺學習各類理論精神,要力爭做到 “五個有”,即有相對固定的時間、有學習計劃、有學習記錄、有學習筆記、有學習成果。三是處理好學用結合的關系。將理論與實際有機結合起來,找好工作著力點,力爭做到想干、會干、干好。
二、關于工作作風不實、求真務實的精神不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。三是對有關的政策法規研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。
整改措施:一是要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞我省農村經濟社會的長遠發展和中心工作,認真貫徹落實省委省政府和委黨組的各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。三是要努力做到善于克
服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。四是要善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。
三、關于群眾意識不強、為民服務的宗旨不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。二是在工作上對基層情況的了解不夠全面系統,聯系群眾不廣泛,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對基層群眾生活情況了解不全面。
整改措施:一是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系。二是加強改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,從思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上加強群眾觀念,認識群眾的首創精。
四、關于勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠存在問題的整改方案
存在問題:樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入。
整改措施:要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣。
【篇三:個人工作整改措施】
個人工作整改措施
通過學習文件和領導講話精神,結合工作實際對照自查,我對個人進行了認真剖析,深刻感受到自己在學習、工作、生活中還存在很多問題與不足,現對自己在思想、政治、工作等方面存在的缺點和不足提出如下整改措施。
一、個人存在問題和不足
1、對黨的理論知識學習不夠,不深。在理論學習上存在浮燥情緒,在學習內容上,認為沒有業務知識更實用。在學習的方式上,理論聯系實際還不夠,不能融會貫通到真正的在干中學和學中干。
2、在思想上還缺乏開拓創新意識。在思維方式上,有時習慣于憑經往常經驗考慮問題,大膽探索的方式方法比較少。
3、工作作風有時不夠扎實、不夠深入、處理問題有時有時還存在不妥之處,工作中還缺乏足夠的積極性、主動性、創造性。自我思想有時還存在。
二、根據以上的不足之處,提出下一步的整改措施:
1、努力強化學習,不斷提高思想境界,全面提升自身素質。自己越來越注意到在當今這個與時俱進、知識與信息不斷更新的社會里,學習是提高自身素質的第一要務,充分認識到,在當前形式和環境中,只有不斷的學習,才能不被這個社會所淘汰,這不但要學習應具備的相關業務知識和政治理論知識,還要學習更多的知識,目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實的基礎。在學習的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養問題,還要強服務意識和責任意
識,努力做一個有德有才的大家認可的機關人員,做一個高素質的人。
2、不斷提高和改變工作思路,增強創新意識,提高工作水平。我現在從事的工作,會面臨許多新問題,新矛盾和新內容,這就要求我們要不斷地更新知識,豐富自己的工作技能和實踐本領的同時要善于在工作中開拓創新,提出新的思路和新見解,這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來。只有這樣才能在工作中爭創一流。
3、要在工作
中埋頭苦干,求真務實,提高效率。在工作中腳踏實地地做好本職工作,模范地履行一個機關干部的職責。樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,在工作中不講條件,“埋頭苦干、少說多做”,把每一項工作做實做細做好,全面提高素質。工作中還要深入實際,了解實際情況,做到心中有數;說實話,辦實事,不做表面文章,不搞形式主義。把心思用在具體工作上,把精力放在具體干事上。經常反思自己,做到常學,常思,常用。總之要實實在在做人、高效率做事。
總之,今后我將在局領導和同事們的幫助支持下,進一步提高思想認識,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范。遇到問題多看多問多想,多向周圍的同事請教;要用開拓創新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施來開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。
深入基層不夠整改措施
篇一:個人整改措施
個人整改措施
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我按照中省和委黨組的要求,認真參加委教育實踐辦和支部組織的各類學習活動,把自己擺進去,堅持問題導向,通過對照檢查、自己反省、群眾反映、同志批評等多種方式方法,查找出自身存在的諸多問題。為切實達到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目標,現將個人整改方案匯報如下:
一、關于理論功底不高存在問題的整改方案
存在問題:一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節,對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
整改措施:一是不斷加強理論學習,通過學習中省和委黨組的各類方針政策,提高理論認識水平。要堅持不懈地學,原原本本地學,聯系實際學,帶著問題學,學深學透。同時加強業務知識的學習,帶著問題向書本、向專家、向同志多學多問。二是建立良好的學習制度。
持之以恒的自覺學習各類理論精神,要力爭做到“五個有”,即有相對固定的時間、有學習計劃、有學習記錄、有學習筆記、有學習成果。三是處理好學用結合的關系。將理論與實際有機結合起來,找好工作著力點,力爭做到想干、會干、干好。
二、關于工作作風不實、求真務實的精神不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。三是對有關的政策法規研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。
整改措施:一是要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞我省農村經濟社會的長遠發展和中心工作,認真貫徹落實省委省政府和委黨組的各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。三是要努力做到善于克
服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。四是要善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。
三、關于群眾意識不強、為民服務的宗旨不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。二是在工作上對基層情況的了解不夠全面系統,聯系群眾不廣泛,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對基層群眾生活情況了解不全面。
整改措施:一是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系。二是加強改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,從思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上加強群眾觀念,認識群眾的首創精。
四、關于勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠存在問題的整改方案
存在問題:樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入。
整改措施:要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣。
篇二:XXX同志整改措施
XXX同志整改措施
(20XX年8月28日)
開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,我堅持邊學習邊查找問題,邊查擺問題邊分析原因。特別是進入分析評議階段以來,通過自己找、組織幫、同志提、集體議,進一步明確了自己在思想、工作、作風、紀律和學習等方面存在的問題與不足。針對存在的問題與不足,提出如下整改措施。
(三)遵守黨的政治紀律方面
整改目標:一是提高黨性覺悟,堅定理想信念。牢固樹立共產主義理想信念,自覺學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論,并將學習貫穿始終。二是增強宗旨觀念,全心全意為群眾服務。增強責任意識、服務意識、奉獻意識,提高工作標準,始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。三是遵守黨的章程,嚴守黨的紀律,遵守我鎮的各項規章制度。時時處處嚴格約束自己,組織原則、紀律觀念得到進一步強化。四是模范執行政策,發揮帶頭作用。工作中,堅決執行黨的決定,始終從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致。
整改措施:一是加強理論知識學習,不斷提高自身的綜合素質。制定系統的學習計劃,樹立終身接受學習教育的思想觀念,任何時候都不放松學習,全面提高自身的整體素質。今
后我不僅要學習各項新的業務知識,更要認真學習黨的科學理論知識,特別是學深學透黨的十八大報告、中國特色社會主義理論體系、十八屆三中全會精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。二是加強思想改造,不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務,積極參加黨組織活動,自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。時刻保持清醒的頭腦,嚴格自我約束,經常運用批評和自我批評的武器,查找和解決自身存在的問題。注意維護黨組織權威,認真執行黨組織的決定,積極完成黨組織分配的工作任務,講黨性、顧大局、重團結、謀工作。
完成時限:20XX年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
二、形式主義方面
(一)學風不扎實
整改目標:堅持學用結合,學以致用,帶著問題學,學以解決實際問題,經典著作反復學,堅持做讀書筆記和寫學習心得體會。
整改措施:堅持利用黨員在線學習城等載體自學,積極參加黨委中心學習組學習,每周堅持到圖書館閱讀半天,每月堅持寫一篇讀書筆記和學習心得。
完成時限:20XX年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)文山會海
整改目標:精簡會議、講短話、開短會,壓縮發文
整改措施:制定會議方面制度,進一步減少會議次數、精簡會議內容、壓縮參會人員,做到可開不可開的會堅決不開,可長可短的會堅決做到開短會、講短話。制度文風方面的制度,可發可不發的信息簡報堅決不發,可長可短的文字材料堅決做到結合實際、短小精悍。
完成時限:20XX年9月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(三)調查研究不深入
整改目標:多深入基層,做到親力親為。
整改措施:認真落實關于下基層調研的要求,每年下基層不少于20天,并認真撰寫調研報告,調查研究要圍繞考察督促解決實際問題進行,多與干警和基層群眾座談研討、談心談話、聽取意見,深入了解第一手材料,把聽匯報與實地查看、開座談會與個別走訪相結合起來,切實掌握實際和真實情況,幫助解決實際困難。
完成時限:20XX年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
三、官僚主義方面
(一)作風漂浮,機關化現象嚴重
整改目標:深入基層,密切聯系實際,切實加強調研指導。整改措施:一年到基層調研不少于60天,寫調研報告不少于5篇。認真學習上級文件、講話精神,吃透上情;認真研究扶貧規律性的東西,吃透內情;多學習、了解橫向部門情況,吃透外情。力盡所能,做好文字材料等方面的傳幫帶,與年輕
同志互學互進。
完成時限:20XX年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)干部管理失之于軟
整改目標:要敢于擔當,嚴格管理,克服管理中的好人主義和形式主義,不回避推諉矛盾,不強調客觀情況。
整改措施:一要建立健全各項管理制度,堅持靠制度管人、靠制度管事,加大督查力度,保障制度嚴格落實;二要深入實際,強化考察,及時發現問題解決問題,督促整改,嚴格考核;三要直面管理上存在的不規范和不嚴格問題,通過健全規范、談心教育、談話誡勉、考核處理等手段,進一步加強管理,杜絕在棘手問題上存在的推諉扯皮現象,在關鍵問題、原則問題上敢于碰硬,杜絕好人主義、實用主義現象。
深入調研不夠整改措施
【篇一:個人整改措施】
個人整改措施
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我按照中省和委黨組的要求,認真參加委教育實踐辦和支部組織的各類學習活動,把自己擺進去,堅持問題導向,通過對照檢查、自己反省、群眾反映、同志批評等多種方式方法,查找出自身存在的諸多問題。為切實達到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目標,現將個人整改方案匯報如下:
一、關于理論功底不高存在問題的整改方案
存在問題:一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節,對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
整改措施:一是不斷加強理論學習,通過學習中省和委黨組的各類方針政策,提高理論認識水平。要堅持不懈地學,原原本本地學,聯系實際學,帶著問題學,學深學透。同時加強業務知識的學習,帶著問題向書本、向專家、向同志多學多問。二是建立良好的學習制度。
持之以恒的自覺學習各類理論精神,要力爭做到 “五個有”,即有相對固定的時間、有學習計劃、有學習記錄、有學習筆記、有學習成果。三是處理好學用結合的關系。將理論與實際有機結合起來,找好工作著力點,力爭做到想干、會干、干好。
二、關于工作作風不實、求真務實的精神不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。三是對有關的政策法規研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。
整改措施:一是要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞我省農村經濟社會的長遠發展和中心工作,認真貫徹落實省委省政府和委黨組的各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。三是要努力做到善于克
服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。四是要善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。
三、關于群眾意識不強、為民服務的宗旨不夠存在問題的整改方案
存在問題:一是雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。二是在工作上對基層情況的了解不夠全面系統,聯系群眾不廣泛,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對基層群眾生活情況了解不全面。
整改措施:一是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系。二是加強改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,從思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上加強群眾觀念,認識群眾的首創精。
四、關于勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠存在問題的整改方案
存在問題:樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入。
整改措施:要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣。
【篇二:xxx同志整改措施】
xxx同志整改措施
(2014年8月28日)
開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,我堅持邊學習邊查找問題,邊查擺問題邊分析原因。特別是進入分析評議階段以來,通過自己找、組織幫、同志提、集體議,進一步明確了自己在思想、工作、作風、紀律和學習等方面存在的問題與不足。針對存在的問題與不足,提出如下整改措施。
(三) 遵守黨的政治紀律方面
整改目標:一是提高黨性覺悟,堅定理想信念。牢固樹立共產主義理想信念,自覺學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論,并將學習貫穿始終。二是增強宗旨觀念,全心全意為群眾服務。增強責任意識、服務意識、奉獻意識,提高工作標準,始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。三是遵守黨的章程,嚴守黨的紀律,遵守我鎮的各項規章制度。時時處處嚴格約束自己,組織原則、紀律觀念得到進一步強化。四是模范執行政策,發揮帶頭作用。工作中,堅決執行黨的決定,始終從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致。
整改措施:一是加強理論知識學習,不斷提高自身的綜合素質。 制定系統的學習計劃,樹立終身接受學習教育的思想觀念,任何時候都不放松學習,全面提高自身的整體素質。今
后我不僅要學習各項新的業務知識,更要認真學習黨的科學理論知識,特別是學深學透黨的十八大報告、中國特色社會主義理論體系、十八屆三中全會精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。二是加強思想改造,不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務,積極參加黨組織活動,自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。時刻保持清醒的頭腦,嚴格自我約束,經常運用批評和自我批評的武器,查找和解決自身存在的問題。注意維護黨組織權威,認真執行黨組織的決定,積極完成黨組織分配的工作任務,講黨性、顧大局、重團結、謀工作。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
二、形式主義方面
(一)學風不扎實
整改目標:堅持學用結合,學以致用,帶著問題學,學以解決實際問題,經典著作反復學,堅持做讀書筆記和寫學習心得體會。
整改措施:堅持利用黨員在線學習城等載體自學,積極參加黨委中心學習組學習,每周堅持到圖書館閱讀半天,每月堅持寫一篇讀書筆記和學習心得。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)文山會海
整改目標:精簡會議、講短話、開短會,壓縮發文
整改措施:制定會議方面制度,進一步減少會議次數、精簡會議內容、壓縮參會人員,做到可開不可開的會堅決不開,可長可短的會堅決做到開短會、講短話。制度文風方面的制度,可發可不發的信息簡報堅決不發,可長可短的文字材料堅決做到結合實際、短小精悍。
完成時限:2014年9月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(三)調查研究不深入
整改目標:多深入基層,做到親力親為。
整改措施:認真落實關于下基層調研的要求,每年下基層不少于20天,并認真撰寫調研報告,調查研究要圍繞考察督促解決實際問題進行,多與干警和基層群眾座談研討、談心談話、聽取意見,深入了解第一手材料,把聽匯報與實地查看、開座談會與個別走訪相結合起來,切實掌握實際和真實情況,幫助解決實際困難。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
三、官僚主義方面
(一)作風漂浮,機關化現象嚴重
整改目標:深入基層,密切聯系實際,切實加強調研指導。 整改措施:一年到基層調研不少于60天,寫調研報告不少于5篇。認真學習上級文件、講話精神,吃透上情;認真研究扶貧規律性的東西,吃透內情;多學習、了解橫向部門情況,吃透外情。力盡所能,做好文字材料等方面的傳幫帶,與年輕
同志互學互進。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)干部管理失之于軟
整改目標:要敢于擔當,嚴格管理,克服管理中的好人主義和形式主義,不回避推諉矛盾,不強調客觀情況。
整改措施:一要建立健全各項管理制度,堅持靠制度管人、靠制度管事,加大督查力度,保障制度嚴格落實;二要深入實際,強化考察,及時發現問題解決問題,督促整改,嚴格考核;三要直面管理上存在的不規范和不嚴格問題,通過健全規范、談心教育、談話誡勉、考核處理等手段,進一步加強管理,杜絕在棘手問題上存在的推諉扯皮現象,在關鍵問題、原則問題上敢于碰硬,杜絕好人主義、實用主義現象。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
四、享樂主義方面
(一)安于現狀,缺乏擔當
整改目標:增強擔當意識,不回避矛盾,敢于直面問題、涉險灘、碰硬骨頭。
整改措施:切實堅持黨的思想路線,增強政治意識、大局意識、責任意識,堅持底線思維,積極投入全面深化改革的偉大實踐,力爭做到“我們必須增強憂患意識,做到居安思危,懂就是懂,不懂就是不懂;懂了的就努力創造條件去做,不懂的就要抓緊學習研究弄懂,來不得半點含糊。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)工作創新不夠
整改目標:把改革創新貫穿于推動文星發展的全過程,加強整體設計、配套推進,努力在重點領域和關鍵環節的改革上取得新的突破。培養勇爭“一流業績”的創新精神。
整改措施:著力研究并創新基層黨建、紀檢工作,爭取分管工作走在同類鄉鎮的前列,紀檢工作走在全縣的前列。
完成時限:2014年12月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
五、奢靡之風方面
(一)艱苦奮斗精神弱化,勤儉節約意識不夠
整改目標:加強艱苦奮斗、勤儉節約意識的培養,養成良好習慣。
整改措施:嚴格遵守中央八項規定,人走關燈、關電腦、打印做到雙面打印。
完成時限:2014年8月底前抓好整改,并長期貫徹落實。
(二)自我約束不嚴。
整改目標:堅持用黨的紀律約束自己,對照先進典型激勵自己,用反面典型警醒自己。從講政治、講大局的高度,深刻領會“三嚴三實”的新思想、新要求。
整改措施:帶頭作出廉政承諾,自覺接受監督,經常不斷地剖析、反省、反思自己,鍛煉自己的人格,規范自己的言行,珍惜自己的形象。下村堅決做到主動給生活費,不接受包包煙,
【篇三:不嚴不實問題表現及整改措施】
不嚴不實問題表現及整改措施
(一)在修身不嚴方面:
理論學習仍存在重形式、輕成效的情形,淺嘗輒止,不求甚解,學而不思,思而不深,學用脫節,不能學以致用。,通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達,沒有靜下心來認真、踏實、原本的進行系統學習,也沒有開展深入的研討活動,學習成效難于保證;對于業務知識的學習存在“吃老本”現象,存在以干代學,特別是工作與學習發生矛盾時,常把學習當做“軟指標”,學習時間和效果得不到保證;對于8小時之外的工余時間的學習更是少之又少,有關社評曾指出以后社會將淘汰的八類人,其中就包含“8小時以外不學習的人”,在工作和生活之余,我們對新知識、新政策、新規章等學習還不夠,業務水平和綜合素質還有待進一步提升。
存在安于現狀,不思進取傾向。近些年,我院取得了長足發展,經濟指標、職工收入都逐年遞增,精神文明和物質文明取得了一定成績。但其中,有些干部覺得自我感覺良好,小富即安,固步自封,滿足于守攤子、享清福,創新意識、進取精神消退。面對工作任務所帶來的壓力,有的被動應付,一味等上級出指示、等別人出經驗;有的對待日常工作標準不高,滿足于“交差即可”,甘于平庸混日子,心安理得熬年頭,工作的主動性、積極性不夠;有的缺乏憂患意識和危機感,面對難題,能拖就拖、能推就推,對工作不夠負責、不夠用心,心思沒有放在履職干事上。
(二)在用權不嚴方面:
存在一定程度公私不分、管理不到位的問題。有的干部在管理事務性工作時沒有充分考慮業主需求和職工訴求,沒有明確自己的職責,充分發揮管理和服務作用,做出草率決策和不負責任的部署,或者對上應付、對下敷衍,沒有在樹立院風、室風上做好引領作用。有的疏于管理、放縱下屬,黨風廉政建設和工作程序存在一定程度
的走形式、走過場的現象。有的干部對部下工作要求多,統籌協調少,督促檢查不到位,工作效率不高。
(三)在律己不嚴方面:
有的干部組織觀念還需要進一步提升,對所存在的“四風”問題沒有徹底整改到位。特別是作為設計服務單位,在企業化的經營模式中,執行各項規章制度方面沒有起到帶頭作用,還出現遲到早退、違反勞動紀律的情況。勤儉節約的思想還沒有完全深入人心,在節約成本方面,還存在浪費的現象。
(四)在謀事要實方面:
深入基層調研不夠。有些干部忙于事務性工作,深入工程現場、深入基層少,只通過聽取簡單的工作匯報來了解部門工作和項目進展,沒有沉下心來進行深入分析。布置工作時有強行安排情況,缺少與職工面對面的交流,沒有考慮實際困難,不能及時發現并解決工作中人員、技術、設備等方面問題。在管理工作中,需進一步加強激勵機制的完善和創新,激發職工工作熱情和創新激情,創造性開展工作。
(五)在創業要實方面:
存在缺乏擔當、不敢直面問題的現象。有的技術人員不深入現場,存在閉門造車的現象,導致有些設計成果與現場出入很大,有些設計成果不能達到業主的期望,甚至個別成果出現技術質量缺陷,使后期實施較為被動。有些干部在遇到難點和問題時,怕擔事、不擔事。有的明哲保身,不求有功,但求無過,為了不出事、寧愿不干事,事來了踢皮球、當“二傳手”。有的出工不出力,還有的上班時間炒股票、逛淘寶。有的對急難險重任務,畏難抵觸,拈輕怕重,關鍵時刻卸挑子、重要關頭掉鏈子。有的遇到矛盾和問題繞道走,只講原則要求,就是不講具體怎么辦。有的處理違規做法,寧傷原則,不傷關系,瞻前顧后,不敢亮劍。
監督落實力度不夠。因為業務工作繁雜、項目眾多,很多干部在部署工作中,常常存在通過會議形式協調解決問題、進行布置,而在落實環節上,推進、跟蹤、督辦的力度不夠,缺乏鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的狠勁。對建立的部門考核制度還有待進一步完善,實際與工作的聯系缺乏更緊密的結合起來,考核還一定程度缺乏差異性、針對性,沒有充分發揮應有的作用。有些項目在管理上還有疏漏,存在技術把關不嚴,質量控制不到位等問題。
(六)在做人要實方面:
“三嚴三實”的核心思想是“忠誠、責任、擔當”,就是要求我們做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦蕩,公道正派。工作中,我們有些干部存在陽奉陰違、見風使舵、“打小報告”的現象,說一套做一套,樂于講空話、干虛活,講話有方向、有原則,就是沒有行動表率。有的會上自我剖析信誓旦旦,會下我行我素。有的對上唯唯諾諾,對下頤指氣使、勢氣十足,等等。
以上這些問題,存在的原因是多方面的,既有個人放縱、自我要求不嚴的問題,也有體制機制
漏洞、外在約束不強的原因。但深究起來,根源上還是個人理想信念滑坡,事業心、責任心不強,“四風”問題整改不徹底,沒有真正解決好世界觀、人生觀、政績觀這個“總開關”的問題。所有“不嚴不實”的問題,如果不高度重視解決,危害極大。對個人而言,自我放松,容易思想滑坡、行為墮落,一旦剎不住車,多年的努力奮斗、自我約束一夜清零;對黨而言,我們的干部出問題,敗壞黨風政風,破壞黨群干群關系,惡化政治生態,久而久之會削弱黨的公信力,危害黨的執政基礎;對我院而言,“不嚴不實”的作風是我們干事創業的天敵,直接影響我院發展和全員和諧,最終傷害也是廣大職工的切身利益、根本利益。對于這些問題,我們務必高度警醒,反躬自省,引以為戒。
整改措施:
(一)補足精神之“鈣”,在理論學習上下硬功
學習是提高思想認識的前提,是加強自身修養、提升自身免疫力的有效途徑,是筑牢理想信念、補充精神之“鈣”的重要基礎。習總書記反復強調領導干部要把學習作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式。希望大家見縫插針,利用好8小時外的時間,每天都堅持學文件、讀書、看報、看電視,既重點充電,又廣泛涉獵,日積月累,就會融匯貫通、學以致用,也會厚積薄發。
當前,我們最迫切的是抓好以下四方面的學習:一是學習習總書記系列重要講話精神。抓好“三嚴三實”專題教育平臺,領會核心要義,掌握精神實質,做政治上的“明白人”;二是學習法律法規。善于將法治思維和法治方式運用到崗位中,推動和保障我院發展;三是學習傳統文化的精華。我們要在歷史傳統文化中汲取營養,增強我們做人的思想支撐、文化支撐和哲學支撐;四是學習業務知識。我們要充分結合實際業務,加大相關知識的學習,拓寬視野,拓展渠道,增強自己的業務能力和水平,增強服務首都的本領。
(二)修身律己,在提升綜合素養上有成效
從古至今,我們中華民族就強調做官先做人,從政德為先。我們要深入學習習總書記系列重要講話精神,鑄牢理想信念這個“主心骨”,把好思想和行動的“總開關”。做到是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住。要在崗位工作中,帶頭弘揚社會主義核心價值觀,帶頭弘揚中華優秀傳統美德,帶頭恪守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德,始終保持高尚道德情操和健康生活情趣。要堅守廉潔底線,帶頭落實中央八項規定精神,嚴格執行廉潔自律各項規定,不為私利所困,不為私情所惑,真正做到一身正氣、兩袖清風,堂堂正正做人、干干凈凈用權、坦坦蕩蕩為官,永葆共產黨清廉本色。
(三)強化監督落實,在貫徹執行上見成果
作為領導干部,我們要守好公與私、情與法、權與利的分界線,嚴守各項政策、法規,強化規章制度的監督落實,在貫徹執行上不偏向、不變質、不越軌、不出格。
在我們的日常工作中,項目眾多、業務繁雜,工作的推進往往要與上級部門、業主單位、主管科所多方面進行溝通,任何環節都不可忽視,有效的監督和落實,對工作開展具有十分重要的意義。要在建立和完善制度上下功夫,用制度來規范權力運行,加大制度貫徹執行的力度,在有些項目管理上存在的疏漏,要逐步完善,強化過程控制和流程管理。作為領導干部,要在工作中帶領職工發揚鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神,做好各項溝通協調工作,全力確保項目落地和各項工作有序推進。對逐步建立完善的部門考核制度,要在執行中廣開言路、聽取意見、彌補不足,切實發揮考核的激勵保障作用,讓職工切實感受到“多勞多得,優績優酬”。
各級領導干部的權力是黨和人民賦予的。如何正確行使權力?首先是出于公心,自覺做到依法用權、秉公用權、廉潔用權。陽光是最好的防腐劑,要加快實現黨務公開、政務公開的常態化、全覆蓋。充分發揮紀檢等監督部門的作用,強化對權力集中、資金密集、資源富集的部門和崗位的監管,堅決防止公權濫用。
(四)干事創業,在真抓實干、敢于擔當上作表率
實干是對領導干部履職盡責的基本要求。我們在貫徹落實“三嚴三實”的過程中,真抓實干,以優異的業績來檢驗“三嚴三實”專題教育的成效。一是要堅持實事求是。我們要在做決策、抓工作時,吃透相關政策和文件精神,緊密結合國情市情,堅持從實際出發、問題導向,對癥施策;二是要勇于擔當。應該對“為官不為”感到羞恥,作為黨的干部,我們在急、難、險、重任務前,關鍵時刻要不講條件、不計得失、敢于承擔、敢于負責;三是要真抓實干。對事關發展的大項目、難事、要事,就得拿出拼勁和韌勁,一抓到底、抓出
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