《三年》是由趙明執(zhí)導(dǎo)，張瑞芳、項(xiàng)堃、舒適、柏李等主演的電影，于1954年上映。影片主要講述了解放初期，上海少數(shù)的不法資本家投機(jī)倒把，搗亂市場，大明紗廠工人停工，紡織工會(huì)副主席陳英親自來到廠里，幫助工人們解決困難的故事， 以下是為大家整理的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)2篇 , 供大家參考選擇。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)2篇

第一篇: 鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)

安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作周小結(jié)

一、整體目標(biāo)

通過三年時(shí)間，完善和落實(shí)全區(qū)各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)從根本上消除醫(yī)療衛(wèi)生事故隱患的責(zé)任鏈條、制度成果、管理辦法和工作機(jī)制, 力爭安全生產(chǎn)主體責(zé)任得到有效落實(shí)，安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控進(jìn)一步明確，重大風(fēng)險(xiǎn)得到有效防范和化解，各類生產(chǎn)安全事故得到有效遏制，扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

二、主要任務(wù)

（一）落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。一是建立安全生產(chǎn)責(zé)任制。建立健全從主要負(fù)責(zé)人到一線崗位員工、覆蓋所有管理和操作崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確所有人員承擔(dān)的安全生產(chǎn)責(zé)任。加強(qiáng)安全生產(chǎn)法治教育，提高全員守法自覺性，建立自我更新、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)內(nèi)生機(jī)制。建立內(nèi)部安全生產(chǎn)監(jiān)督考核機(jī)制，推動(dòng)各個(gè)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到位。

二是落實(shí)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。法定代表人、實(shí)際控制人等主要負(fù)責(zé)人要強(qiáng)化落實(shí)第一責(zé)任人法定責(zé)任，牢固樹立安全發(fā)展理念，帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)全員、全過程、全方位安全生產(chǎn)管理，做到安全責(zé)任、安全管理、安全投入、安全培訓(xùn)、應(yīng)急救援“五到位”。

三是落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任。強(qiáng)化內(nèi)部各部門安全生產(chǎn)職責(zé)，落實(shí)一崗雙責(zé)制度，安全管理人員、重點(diǎn)崗位、科室和一線醫(yī)務(wù)人員要嚴(yán)格履行自身安全生產(chǎn)職責(zé)，嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)，建立“層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的安全生產(chǎn)工作體系。

四是建立健全隱患排查治理機(jī)制。加強(qiáng)安全隱患排查，建立健全以風(fēng)險(xiǎn)辨識管控為基礎(chǔ)的隱患排查治理制度，尤其要強(qiáng)化對存在重大風(fēng)險(xiǎn)的場所、環(huán)節(jié)、部位的隱患排查，及時(shí)向監(jiān)管部門和職代會(huì)“雙報(bào)告”風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理情況。嚴(yán)格落實(shí)治理措施，按照有關(guān)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對重大事故隱患治理,做到責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案“五到位”，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。

（二）消防安全管理

一是深化消防安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。全面貫徹落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消防安全管理》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消防安全管理九項(xiàng)規(guī)定》等文件，推進(jìn)逐步建立健全火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)自知、消防安全自查、隱患問題自改、消防責(zé)任自負(fù)以及自我管理、自我評估、自我提升的工作機(jī)制。

二是扎實(shí)開展消防安全專項(xiàng)整治。進(jìn)一步明確職責(zé)定位，研究重大事項(xiàng)，通報(bào)火災(zāi)情況，建立聯(lián)合檢查與監(jiān)督約談機(jī)制，形成信息共享、齊抓共管的工作機(jī)制。實(shí)行消防安全“一票否決”，對不認(rèn)真履行職責(zé)甚至瀆職失職的嚴(yán)肅問責(zé)，同時(shí)實(shí)行責(zé)任倒查，對事故當(dāng)事人和監(jiān)管部門都要追責(zé)。

三是全面提升干部職工消防安全素質(zhì)。建立健全消防安全宣傳教育培訓(xùn)制度，科學(xué)制定消防宣傳教育工作計(jì)劃、方案和內(nèi)容，加強(qiáng)消防普法與消防知識宣傳，注重傳統(tǒng)媒體和新媒體的融合運(yùn)用。

（三）危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理

完善危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理制度，建立健全安全責(zé)任體系，強(qiáng)化單位主體責(zé)任。深入開展安全風(fēng)險(xiǎn)隱患排查治理，規(guī)范檢查內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)法程序，完善檢查標(biāo)準(zhǔn)。建立健全危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)培訓(xùn)和演練，逐步形成危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理長效機(jī)制。

（四）醫(yī)療廢物安全管理

一是規(guī)范醫(yī)療廢物管理。建立健全醫(yī)療廢物管理責(zé)任制，明確相關(guān)人員職責(zé)。健全醫(yī)療廢物收集、轉(zhuǎn)運(yùn)、暫存、交接登記和集中處理各環(huán)節(jié)相關(guān)制度和流程，完善醫(yī)療廢物流失、泄露、擴(kuò)散和意外事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處置預(yù)案。

二是加強(qiáng)醫(yī)療廢物處理監(jiān)督管理。依照標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置醫(yī)療廢物收集暫存和集中暫存場所，完善存儲(chǔ)、消毒、防蠅防鼠的設(shè)施配備。強(qiáng)化職業(yè)安全防護(hù)管理，加強(qiáng)污水處理設(shè)施運(yùn)行情況的日常監(jiān)管，督促醫(yī)療機(jī)構(gòu)做到污水穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放。

三、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立安全專項(xiàng)整治工作機(jī)制，明確承擔(dān)相關(guān)職責(zé)的工作機(jī)構(gòu)，及時(shí)研究專項(xiàng)整治行動(dòng)中出現(xiàn)的問題，定期聽取整治情況匯報(bào)，加強(qiáng)重大問題協(xié)調(diào)，強(qiáng)化整治責(zé)任落實(shí)，確保工作有序有力推進(jìn)。

（二）強(qiáng)化部門協(xié)同。明確內(nèi)部工作分工，細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)工作方案，明確時(shí)間進(jìn)度和工作要求，形成整體工作合力。

（三）嚴(yán)格督促指導(dǎo)。要及時(shí)收集、準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治進(jìn)展情況，加強(qiáng)工作交流，建立工作臺賬，強(qiáng)化跟蹤督辦，對重點(diǎn)難點(diǎn)問題實(shí)行閉環(huán)管理，確保重點(diǎn)任務(wù)按期完成。

（四）嚴(yán)肅問效問責(zé)。綜合運(yùn)用通報(bào)、約談、警示、曝光等措施，加強(qiáng)督促檢查。對整治工作不負(fù)責(zé)、不作為，分工責(zé)任不落實(shí)、措施不得力，重大問題隱患懸而不決，逾期沒有完成目標(biāo)任務(wù)的，堅(jiān)決問責(zé)。

第二篇: 鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)

安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)

“生產(chǎn)”與“安全”如影隨形,看似無形卻有形,安全問題始終貫穿于生產(chǎn)領(lǐng)域的全過程,兩者相伴而行。

安全生產(chǎn)過程中,安全管理制度和各項(xiàng)防范措施的落實(shí)至關(guān)重要,首當(dāng)其沖便是由企業(yè)自己去完成,因此,企業(yè)是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。

雖然2019年的安全事故總量、較大安全事故和重特大安全事故呈現(xiàn)出“三個(gè)繼續(xù)下降”的趨勢,從去年“3.21”特大爆炸等事故的發(fā)生原因、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響來看,安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻,生產(chǎn)安全依然面臨著很多風(fēng)險(xiǎn)隱患和重大挑戰(zhàn),企業(yè)作為安全責(zé)任主體,還有大量的工作要做。

?如何發(fā)揮好企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任？

?如何牢牢守住安全生產(chǎn)底線？

?如何有效借力“安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)”贏得安全生產(chǎn)工作的主動(dòng)？

深入扎實(shí)開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng),要在安全制度落實(shí)、教育培訓(xùn)開展、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、隱患排查治理、安全設(shè)施保證、防護(hù)用品使用、應(yīng)急處置技能、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等方面持續(xù)用力,常態(tài)抓、抓常態(tài),在安全生產(chǎn)過程中多問幾個(gè)“ＹＥＳ”或“ＮＯ”。

一、法規(guī)制度落實(shí)方面

安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行是否嚴(yán)格？

是否能對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),能否履行安全職責(zé)？

有無違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為發(fā)生？

安全檢查制度是否落實(shí)？

能否定期開展安全檢查？

安全問題“一本賬”是否建立？問題整改歸零是否及時(shí)、徹底？

安全規(guī)章是否完善？安全管理、考核、獎(jiǎng)懲規(guī)定是否有可操作性？作業(yè)現(xiàn)場安全管理是否嚴(yán)格依照安全規(guī)程？

風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)審批程序是否完善？

各項(xiàng)安全管理制度是否符合安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度和標(biāo)準(zhǔn)要求？

二、安全教育培訓(xùn)方面

安全教育培訓(xùn)制度是否落實(shí)？是否建立了從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)制度？

安全教育培訓(xùn)工作能否做到有計(jì)劃、有落實(shí)、有考核、有檔案？

各新員工進(jìn)場、員工轉(zhuǎn)崗、臨時(shí)上崗等情況三級安全教育培訓(xùn)是否嚴(yán)格執(zhí)行？

工作崗位安全操作規(guī)程和崗位職責(zé)培訓(xùn)是否經(jīng)常？

特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、上崗制度是否嚴(yán)格執(zhí)行？

三、安全隱患排查治理方面

各類安全評價(jià)制度是否嚴(yán)格落實(shí)？

企業(yè)安全問題“一本賬”是否建立？是否對安全問題隱患分門別類進(jìn)行梳理整理？

是否明確了問題整改措施、整改責(zé)任人和整改時(shí)限？是否對問題整改情況進(jìn)行“回頭看”？

安全防護(hù)設(shè)施、易發(fā)生事故的危險(xiǎn)部位是否檢查、整改到位？

安全設(shè)施設(shè)備性能是否良好？是否嚴(yán)格落實(shí)了“三同時(shí)”規(guī)定？

四、危險(xiǎn)源監(jiān)控管理方面

是否建立健全了安全檢查制度？

應(yīng)急預(yù)案修訂、應(yīng)急演練是否經(jīng)常？

有無應(yīng)急演練記錄、演練效果分析？

檔案資料是否齊全？

員工的應(yīng)急處置和自救互救能力能否達(dá)到要求？

五、特種設(shè)備管理方面

特種設(shè)備安全運(yùn)行狀況是否良好？

特種設(shè)備技術(shù)檔案是否建立？

是否建立并嚴(yán)格執(zhí)行安全操縱規(guī)程、安全管理制度和維修保養(yǎng)制度？

六、崗位安全檢查方面

從業(yè)人員健康監(jiān)護(hù)、個(gè)人防護(hù)、危險(xiǎn)因素告知等制度是否落實(shí)？

安全標(biāo)志是否符合要求？

安全通道是否暢通無阻？

工作環(huán)境是否符合安全要？

生產(chǎn)設(shè)備的開關(guān)、儀表、防護(hù)裝置等是否安全、可靠？

七、事故報(bào)告處理方面

事故報(bào)告、處理流程是否清楚？

是否建立事故預(yù)警值班制度？

應(yīng)急處置準(zhǔn)備工作是否到位？

八、臺賬管理及落實(shí)方面

對檢查、排查發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患是否逐一制定了具體整改方案？

能否做到責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案的“五落實(shí)”,并做到臺賬齊全、分級管控？

不能按期完成的整改工作是否建立詳細(xì)清單,并明確了安全應(yīng)急措施和處置管理辦法？

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