青年是一個漢語詞語，拼音是qīng nián，青年的含義在全世界不同的社會中是不同的，而青年的定義隨著政治經濟和社會文化環境的變更一直在變化。因社會文化、制度、經濟和政治因素各不相同，不同國家對“青年”的實際定義和對該術語的理解存在著細微的差， 以下是為大家整理的關于小學指導青年教師工作總結5篇 , 供大家參考選擇。

小學指導青年教師工作總結5篇

【篇一】小學指導青年教師工作總結

2013－2014學年（上）指導青年教師工作總結

為幫助新教師快速成長，學校對新教師實行指導教師培養制度。

2012年9月，蔣××同志從大學畢業來到我校，擔任高中語文教學工作。根據學校安排，我被指派為蔣××同志的學科指導教師和班主任工作指導教師。轉眼一年半時間過去了，值得回顧和總結的東西很多，現在就本學期的對小蔣老師的指導工作做一個小結。

一、師德方面指導

言傳身教，率先垂范。作為指導教師，我嚴格要求自己，處處以身作則，起到示范表率作用，在言傳身教中讓小蔣老師牢記“德高為?師，身正為范”的訓言，幫助她樹立正確的職業道德觀、教育觀、教學觀、學生觀、質量觀，教導她遵守師德規范，提高為人師表的自覺性。盡管她身兼學校宣傳干事工作，但她始終沒有忘記自己的立足點和發展方向在語文教學。不管宣傳工作多么繁忙，始終把教學工作放在第一位，沒有因為宣傳干事的繁雜事務影響日常的語文教學工作。

二、學科教學指導

?1、教學常規指導：新教師不太熟悉學校教學常規要求，因此我比較注重教學常規的指導。指導她如何審讀教材，如何利用教參，如何運用參考資料，如何寫好教案；指導她如何有效組織課堂教學，如何上好每一種課型，如何處理課堂出現的各種意外情形，如何駕馭課堂；指導她如何處理學生練習冊，如何批改作業，如何講評作業，如何批改作文，如何講評作文；也常在月考和半期考試后指導她如何講評講評試卷，如何分析成績，如何撰寫試卷分析。

2、教學手冊的填寫也是新教師需要學習的一個重要內容。每學期開學時指導小蔣老師如何制定學科教學計劃，如何安排教學進度，如何確定學期教學的重點難點，如何采取措施提高教育教學質量。經過指導小蔣老師的教學手冊填寫比較規范，符合學校教學手冊檢查的各項要求。

3、經常深入小蔣老師的課堂，并且事先不打招呼，目的是為了獲取小蔣最真實的上課情況。課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見，進行交流，找出不足，總結經驗，以此提高小蔣老師的課堂教學能力。經過聽課，我感覺小蔣老師備課認真，知識的重點難點把握較準，也比較多地采用多媒體教學手段，課堂教學效益較好。但也發現，小蔣老師的課堂調控能力還有待提高。

4、每個月對小蔣老師的教案進行1-2次檢查，從檢查的情況看，小蔣老師備課認真，教材重點難點分析到位，教學過程安排較合理，教案書寫也基本教案檢查要求。但也存在細枝末節過多、教學反思不夠等問題。每次檢查后，對小蔣老師教案中存在的問題及時提出了整改措施。

5、每個月對小蔣老師批改作業的情況進行了檢查，從檢查情況看，作業批改比較及時，也對作業進行了講評，并且講評時也有解題方法的指導。但部分學生的作業對答案的修正情況不太理想。

6、2013年12月指導小蔣老師出12月月考試題。從出題情況看，對試卷結構、題型、知識考查點的設置把握較準，試題難度系數為0.65，符合學校考試難度要求。當然也有值得提高的地方，那就是不怎么會制卷，這一點今后還要加強指導。

7、2013年11月20日，小蔣老師匯報課《寡人之于國也》在高2015屆6班如期舉行。學校領導和高中語文組約18人到場認真聆聽。小蔣老師的課堂教學設計靈活，課本劇的演出贏得聽課老師好評。教學各環節處理恰當，重點突出。匯報課得到了大家的一致認可。匯報課中存在的不足也得到各位老師的指點，這必將對小蔣業務水平的提高起到積極的作用。

8、2013年9月12日在攀枝花市高中語文課堂教學展評活動現場（三中）指導小蔣老師學習向賽課教師取長補短，并指導小蔣老師該如何上好公開課、展示課。小蔣老師收益良多。

9、在本學期2次月考和期中考試中，小蔣老師所教的高2015屆6班均取得了同類班級第二的好成績。教學成績突出。

三、班主任工作指導

1、本學期初，就要求小蔣老師跟班見習班主任工作，指導她熟悉班主任工作的方方面面，讓她了解班主任工作基本要求，根據班級學生情況制定班主任工作計劃，培養其班級管理的能力。

2、指導小蔣老師開展班級管理工作，如何建設好班集體，如何做學生的思想工作，如何培養班干部，如何召開主題班會，如何分析學生成績，如何召開家長會，如何召開主題班會等。通過指導，小蔣老師對班主任工作有了比較深入的了解，并且能參與到班級管理中來，獲取寶貴的班級管理經驗。

3、12月25日，小蔣老師在我班召開了一次主題班會，題目是《綻放生命的花朵》，講述九0后少年伍子由在患絕癥后與病魔頑強抗爭的故事，啟迪同學們熱愛生命，綻放生命的花朵。主題班會取得了圓滿的成功。

4、小蔣老師還參與了我班大課間跑操管理，和學生一起跑步。

2014年1月6日

【篇二】小學指導青年教師工作總結

指導青年教師工作總結

指導青年教師工作總結

對陳宇老師進行指導，我現階段總結如下：

一、認真指導備課：針對年輕教師教學經驗少，我從備

課抓起，讓他從思想上充分認識到備課的重要性。

二、跟蹤聽課：青年教師以后的路怎么走，課上的怎么樣，在初始階段最為重要，因此，我跟著他聽每一節課，幫助他揚長避短，盡快成長起來。

三、讓他聽課：讓他把一單元的每一個環節都聽到，從課型上讓他對物理課有一個整體的了解，能夠自己去設計課型。

四、指導復習：青年教師除了要把握教材，認真備好課，上好自習課，讓學生有收獲也特別重要，因此，從這一目的出發，我引導他正確利用自習課。

總之，我要使他盡快適應初中物理教學，成為物理教學的骨干力量。

本學期，有三位師大學生到我校頂崗實習：邵麗彰、張冬梅和張閣閣。其中邵麗彰同學在胡賀東老師指導下實習九年級化學課；張冬梅同學在劉曉志主任指導下實習八年級數學課；張閣閣同學在趙會青老師指導下實習八年級物理課和九年級物理的輔導課。三位同學，在實習過程中，結合自身掌握的教育教學理論知識，虛心向指導老師學習，努力鉆研教材，積極與學生溝通，深受學生喜愛。現將三位同學一學期的實習情況總結如下：

一、思想方面

三位教師思想上要求進步，熱愛教育事業，一到學校，就積極投入到教育教學工作中，認真聽課，積累經驗，認真備課，努力上好每一節課，積極參加學校組織的各項活動。在5.12地震發生后，張冬梅老師（代理063班班主任）率先組織本班發起捐款活動。三位實習老師雖然沒有什么收入，但是仍積極參加了捐款活動。 二、業務方面

1、虛心學習，積累經驗

三位實習老師在明確實習任務后，利用一周時間跟指導老師同步進課堂，熟悉上課基本模式，積累直觀經驗。第二周開始，在老師指導下上講臺實習授課。在上課期間，三位實習老師在副校長帶領下的聽課活動從未間斷過，每周至少聽課兩節，最多時每周達5節之多。他們既聽同學科老師的課，也聽其他學科老師的課。他們既從優秀老師的課中吸取寶貴經驗，也從其他老師的課中總結教訓。在老師的指導下，三位實習老師的教學技能迅速形成，教學水平明顯提高。

2、積極探索，勇于創新

在三位實習老師中，張冬梅老師教數學課兼063班班主任。在劉曉志主任指導下，張冬梅老師迅速進入角色。在班級管理中，充分發揚民主，指導班委會有條不紊地開展工作。利用課余時間跟同學們談心，拉近了師生之間的距離，建立起深厚的感情。在德育處組織的班級文化評比活動中，張冬梅老師和同學們群策群力，一起動手，美化教室環境，增加文化氛圍，取得了優異成績。在教學中，她積極接受劉曉志主任的教學思想，充分發揮學生的主體作用，學生的學習熱情空前高漲，在期中考試中，該班數學取得了年級第一的好成績。

3、服從安排，敢于付出

在三位實習老師中，張閣閣老師剛開始被安排教九年級一個班的物理課并負責九年級每班一節物理輔導自習。后來根據需要，又改教八年級物理，同時仍負責九年級物理自習課輔導。面對新任務，張閣老師快樂地接受了任務，從沒說過一句累，表現了當代大學生的優秀品質。在上課前，充分備好每一節課，有時為了上好一節課，備課時間達到6小時以上。正是這種敢于付出的行動，才有了課堂教學的成功，也得到了學生的認可。同時，也受到局領導的高度評價。

4、 勇于嘗試，大膽改革

三位實習老師剛開始上課的時候，都或多或少地存在“一言堂”的現象，以教師為中心，圍繞教材上課，忽視了學生的主體地位，其中邵麗彰老師尤其明顯。針對這種情況，劉慶龍副校長與他多次交換意見，針對怎樣調動學生學習積極性，如何組織課堂等問題進行研討。邵麗彰老師迅速改變了自己的教學方法，提高了駕馭課堂的能力，課堂氣氛嚴肅而不失幽默，受到學生的一致好評。

三、生活方面

雖然學校條件簡陋，學校還是盡力安排好三位實習老師的生活。騰出通風較好的辦公室作宿舍，為他們購置了單人床，在飲食方面也盡量為他們提供方便。盡管如此，不方便之處肯定也在所難免，但是三位實習老師從未抱怨過條件苦，也從未向學校提過過分要求。劉曉志主任夫婦二人住在學校，把三位實習老師當成自己孩子一樣照顧，不時叫他們過去一起吃飯，尤其是張冬梅老師家在內蒙，沒回過家，卻也感受了家的溫暖。

總之，三位同學到我校實習，充實了自己，積累了經驗，也給學校帶來了活力，為高于鋪三中做出了貢獻。感謝上級領導對我校工作的支持，也希望新學期能繼續為我們安排更多的實習教師。

　能參加第二期小學教師脫產提高班學習是我的榮幸。第一學期已經結束，現在我來談談個人學習總結：

　一、學習思想

　認真貫徹執行黨的教育方針，忠誠人民的教育事業，努力學習教育理論。端正學習態度加強師德修養，嚴謹治學，以身作則，紀律嚴明，樹立為人師表，做一名合格教師。

　二、學習收獲

　（一）集中培訓(8個周)

　集中培訓內容；硬筆、普通話、計算機基礎應用、小學班主任專題、小學教育專題、小學學科專題等。

　在學習過程中：

　主要進行師德素養教育、學習教育理論拓寬專業基礎，提高教育理論和專業素養，并強化教師基本功訓練。比如：計算機基礎應用學習英特爾，這段時間太緊了，我打字太慢了。老師布置作業，我就跟不了。而我不虧心，積極認真，雖然我不能做得最好，可是把作業做好了。我懂做教師演示文稿、學生演示文稿。

　〈二〉跟班學習（6個周）

　跟班學習主要是我們學員在老師的指導下學校的教學，教研活動課題，研究和班級管理工作。

　一個人的成長、完善、超越必須經過不斷的學習、實踐。因此，我在海口白龍小學，跟班學習六個周以來，我能夠做到：注意學習有關管理的理論，進一步提高自身的管理水平；通過自學、認真聽課，有觀摩課的我積極去聽，與教師們一起探討教育教學，不斷提高自身的教學專業素質；不斷反思自己的管理工作和我的教學工作，使自己在總結經驗教訓中獲得發展。通過學習、提高，我保持了思想意識上的活力，各項工作的開展較有活力，有求真務實和良好的創新意識。在學習中實踐，促進自我完善、自我超越。

　總之，這一學期來我做到：

　１、上課時積極思考、認真聽講、并做筆記。

　２、積極參與班級和組內的研討活動。

　３、學會同伴互相和合作交流，培養合作精神和團隊意識，提高培訓質量。

　４、注重自我反思和行動研究，善于表現自我和超越自我。

【篇三】小學指導青年教師工作總結

03——04學年指導青年教師總結

?? 按照學校的安排，本學年我擔任著指導青年教師的重任。我的肩頭雖多了一重責任，但我認為。我過得很充實，在指導對方的同時，自己也得到了鍛煉，得到了提高。按照要求，我首先確定了：堅定信念、實踐反思、潛心探索、勇于創新的培養思路。按照這一基本思路，我做了以下工作。

????一、端正職業意識????助樹積極心態

????在工作中首先是要看能力，但如果心態不好，再有能力也會無濟于事。而往往青年教師對教師職業的認識有些偏頗。剛入行時，理想遠大，憧憬著美好的未來，熱情高漲，干勁十足，然而對教育教學實踐工作中可能出現的困難和阻力估計不足，且年輕急躁，感覺事事不順心，適應不了理想與現實的巨大反差，就會消極思考并認為地位錢財不如人，辛苦勞累多于人，而產生消極心態，不能用好的心態去應對工作中出現的問題和困難。積極的好心態是教師做好每一件事情、應對工作中出現的問題和困難必須具備的一個前提條件。因此針對這種情況，我會用我自己的耳聞目睹及親身經歷與青年教師促膝談心，以自己在工作中的感受，幫助青年教師在教學實踐中正確認識教師職業——瑣碎、艱辛、平淡及清苦，教師職業工作需要不厭其煩、需要不遺余力、需要耐得住寂寞及需要擋得住誘惑。因此幫助青年教師端正教師職業意識，樹立積極心態，才能讓青年教師認識到教師職業崇高的背后是艱辛，艱辛的背后是無盡的樂趣；才能讓青年教師認識“心在哪里，成功就在哪里”；才能讓青年教師知道無論成功之路有多曲折，都應秉持一種不服輸的頑強精神，以積極心態去面對，唯有努力才能走向成功。

????二、指導理論學習????促進業務能力

????為了盡快地提高青年教師的業務水平，積極引領青年教師訂閱《中學政治教學參考》等專業雜志，拓寬青年教師的學科知識面；并指導他們觀看優秀課堂教學錄象、聽名師教學講座視頻，將新課改理念及現代教育理論的學習作為重中之重，要求他們摘記新課改理念及現代教育理論之精華，將所學到的理論、教法、技能運用到課堂教學中，不斷更新教學理念，豐富課堂教學手段，提高教學技能技巧。通過學習，實踐，再學習，再實踐，學習目的是借鑒，總結結果是提高，將他人的經驗加以驗證、提煉、內化為自己的思想和行為，并逐漸形成自己的工作作風和教學風格，來促使青年教師不斷提高理論水平和促進業務能力。

????三、跟蹤課堂教學????成長于每課時

????青年教師是課堂教學的生力軍，積極跟蹤青年教師的課堂教學，每一節課后幫他開出“診斷單”，指出成功之處、不足之處及改進措施等，幫助他們發現每課時教學的亮點。指導青年教師為成功實現教學目標對已經發生或正在發生的教學活動以及支持這些教學活動的觀念、假設，進行積極、持續、周密、深入、自我調節性的思考。跟蹤到位、指導到位、關愛到位、幫扶到位，鼓勵他們大膽進行課堂教學改革實驗，探索課堂新教法，開創教學新局面。讓青年教教師自覺地把自己的課堂教學實踐，作為認識對象而進行全面而深入的冷靜思考和總結，改進教學方法的學習方式，不斷對自己的教育實踐深入反思，積極探索與解決教育實踐中的一系列問題。通過教學反思，形成教育理念，重構課堂，重建教學，而促進青年教師自身專業發展，不斷提升專業水平，而成長于每課時。

????四、相尊交流溝通????互贏共同進步

????青年教師既年輕又有活力，對新事物接受吸收得快，特別是新課程改革更是給了他們以用武之地，但他們教學經驗少，無法把學習的教育理論應用到教育實踐中來。而作為老教師有經驗，但對新事物接受吸收不如青年教師快。因此兩者互補性強，若要形成團結協作的教師群體，就必須形成“同行相尊”的風氣，人與人相互尊重，才能形成和諧環境及彼此信任關系，才能坦誠交流溝通，才能知己之不足，知人之所長，互相學習，互相鼓勵，使青年教師的活躍思想與老教師的豐富經驗溶為一體，生成更多的理論經驗，以致新老教師都進一步提高教學技能，達到互贏共同進步的局面。

????我盡心幫教，在指導青年教師成長的過程中也不斷進步，成為他們的良師益友。

2014年7月

04——05學年指導青年教師總結

教師是實施新課程的主體，是推行教改的關鍵。青年教師作為最具活力的一部分，更應該成為新型教師的主體。為了讓青年教師更快地成長起來，成為學校教學的中堅力量，本學年由我負責指導張永建、 兩老師，現就一學年的指導工作做如下總結。

一．指導常規教學。

一年來，我主要指導張永建老師掌握備課、上課、考試評價等教學常規工作的要領，幫助他展開對教材教法和學生學習情況的研究分析。為了及時給予分析、評述和指導，我每兩周就聽他一節隨堂課，對他的具體教學工作進行有的放矢的指導，取得明顯的效果。

二．指導教研工作。

為了深入開展教學科研，我還指導張永建老師選擇并確定教研課題，有效課堂教學模式探究，并把它作為校本課程的專題來研究，極大地激發了學生的學習興趣。

三．指導繼續學習。

隨著社會的發展、時代的進步，學科的知識結構、認知體系都在不斷變化。教師只有不斷地學習才能充實自己、更新自己的知識體系，才能以更全面的視角、更新的觀點、更豐富的知識來面對學生。為此，我經常指導張永建老師要抓住繼續學習機會，不斷地在磨練中吸取營養，不斷提高自己，那么就能加快自身成長，促進專業發展，提升業務水平。

四．指導學會反思。

由于青年教師還缺乏相關的教學經驗，我就指導張永建老師經常通過自己的反思，將自己的心得與教學理論結合起來，不斷修正自己的學習和教學行為，促進自身的不斷發展。比如在教學過程中，經常會遇到這種情況，某一節課自己上得很差，差在哪里，這些問題很少去追問。在意識到反思的重要性以后，我引導青年教師注意尋找這些問題的答案，嘗試寫點讀書筆記和教學反思。通過這種經常性的反思，把平時那些隱性的知識不斷的外顯化，然后再用這些顯形的知識來指導自己的教學。

師徒結對可以加速青年教師的成長，使青年教師盡快適應角色和環境要求。同時，在開展師徒結對工作之中，我自己在教學經驗、知識結構、教學技能等方面也得到了不少的進步。在我的幫助之下，同時，在開展師徒結對工作之中，我自己在教學經驗、知識結構、教學技能等方面也得到了不少的進步。張永建老師的課堂教學水平有了更大的提高，2011.8學校派他去參加縣局賽講，獲二等獎，也多次被學校確認為“優秀教師”。

2005年7月

05——06學年指導青年教師總結

在本學年開展的“以老帶新”的教學活動中，我負責指導的青年教師崔玲俠，通過指導，相互討論，共同鉆研，不僅使崔老師的教學水平有了顯著的提高，也提升了自己，豐富了經驗。作為一位“老”教師，我并沒有著眼于自己的發展，而是站在更高的高度，著眼于學校的可持續發展，著眼于青年教師的迅速成長。我把自己在教育教學中的點滴經驗、成功之處毫無保留地傳授給青年教師，做到資源共享，取長補短，共同進步，共同發展。尤其是我們學校，青年教師的培養更加具有緊迫性。為適應這種需要，9月學校聘我為青年教師崔玲俠的指導老師，我也主動擔負起培養、輔導同組其他青年教師的重任，不辭辛苦，無怨無悔，年復一年從不間斷，在培養青年教師方面取得了明顯成效，深受青年教師的敬仰。

對崔玲俠老師的培養和輔導我主要從以下幾方面進行：

1、師德培養。對學生的教育，德育為先，要達此目的，教師必須提高自己的思想品質。對青年教師走上工作崗位后，要過的第一關就是職業道德品質關。己不正何以正人;師無德何以育人。我經常對崔老師說:"師愛"是"師德"的靈魂，如果教師對學生充滿關愛，師德自然不會差。經常要求她加強自身修養，學習教師職業道德規范，領會教師行為的基本要求不斷提高自己的道德品質和職業道德，做到學高為師，身正為范。

二、培養教學基本功。這是對青年教師輔導的核心和重點。在青年教師樹立正確事業觀的基礎上，我想方設法提高他們的教學水平和工作能力。首先，作為一名教師，要有先進的教育教學理念，要有淵博的知識，我經常和崔玲俠老師一起探討、研究、學習教育教學方法，指導她通過備課、查找資料,訂閱報刊雜志等方式增加自已的知識儲備，為教育教學工作打下牢固的知識功底，其次，苦練教學技能和機智，經常指導她上公開課、研討課，培養她與教學的相關的各項能力，使她能一年站穩講臺。二年勝任教學，五年成為名師，第二，提高教學水平，我經常給她上示范課。要求她緊緊圍繞教學工作的幾個方面，從備課、上課和課后輔導上下功夫，做到備課充分，結構完整，課堂高效手段先進，輔導認真。精講精練、研討不斷。教不研則淺，研不教則枯。為使青年教師在教學上提升檔次，達到高境界，我對崔老師提出明確的教科研要求，除了多聽課、多商討以外，還挖自已多年教學工作中積累的成功經驗，進行加工整理上升到理性認識的高度，并及時向她傳授。我積極為她提供各種教研素材，積極幫助她參加各種教學教研活動，幫助整理和修改各種教學教研論文，使之在教研理論水平和教學實際能力都得到快速提升。經過幾年的共同努力崔玲俠老師終于成熟了，她在二中學區舉辦的青年教師教學基本功比賽中獲得一等獎，第二年榮獲“懷遠縣教學能手”。她同時還挑起了班主任工作的重擔，所帶班級的工作開展的有聲有色，多次受到學校的表彰，我們兩合作教學的成績幾年來始終名列全縣前矛，特別是在2006年升學考試中取得了均分63.9分的優異成績，名列全縣第五。她本人也在2006年被評為縣優秀教師。

總之，青年教師是教育教學工作的繼承者，開拓者。他們富有朝氣，充滿激情，勇于創新，樂于實踐。我會在今后的工作中繼續傾注自已的全力，在圓滿完成教學任務的同時，與青年教師一道，為教育事業做出更大的貢獻。為新世紀的教育創新奉獻智慧。

2006年7月

【篇四】小學指導青年教師工作總結

指導青年教師工作總結

學校領導讓我帶張立群老師。我知道這份工作意義。有一句老話說得好“什 么樣的老師帶什么樣的學生”。我深深感到身上的責任和壓力，一個學期以來，我本著“共 同學習，互幫互助”的理念，給年輕人機會，給年輕人壓力的宗旨，用實際行動影響著她。 轉眼一學期結束了，我們共同收獲了辛苦與快樂。

一、自己就是最好的教材。

我覺得：要想做好“傳、幫、帶”工作，首先要做到：言傳身教，率先垂范。我一直嚴 格要求自己，處處以身作則，起到示范表率作用，在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為 師，身正為范”的訓言，引導她們發揚愛崗敬業精神，熱愛教育教學工作。讓她們明白自己 的權力和義務。在六一運動會期間，克服各方面的壓力，把工作、學校放在第一位，三年級 的“奇思妙想”的展板給每個人留下了深刻的印象。

二、讓我們一起成長。

1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率，將自己的工作經驗和教學經驗一 點一滴、毫無保留地傳授給她。自己也是一名新的數學老師，認真鉆研教材、堅持聽課，認 真反思，不灰心、不放棄。我們一起共聽、共評每一節課，真正做到了學而不厭。在老師們 遇到困難時給予真誠的關心與幫助，扶持她們走出困境。一個學期里，只要我能想到的工作 和注意事項，都及時提醒她，避免她走彎路。教學的功夫應放在平時，把自己以前好的做法 和她一起分享，毫無保留，我時刻謹記，自己也年輕過，自己也不是一個完美的人。

2、在指導工作中，注意加強教育理論學習和課堂教學的研究，形成正確的教育理念， 《語文名師講座》我們一起研讀，并努力做到理論聯系到實際教學工作中，盡快熟悉教學過 程中的每一個環節。在工作的同時，鼓勵她多閱讀教育理論書籍，時刻不忘提高自己的自身 素質。.

3、在日常的教學中，我們通過互相聽課、評課等形式的活動，共同探討、研究教學中遇 到的問題，尋找解決問題的方法，不斷改進與完善課堂教學方式，從而不斷提高自身的業務 素養。課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見，進行交流，找出不足，總結經 驗，以此提高年輕老師的課堂教學能力。

從聽課中，我發現張老師在課堂中調控課堂的能力有待于提高，課上語言不夠精煉、練習內容較少。針對這些現象，我及時糾正，并把自己的 做法和想法和她一起分享。她們腳踏實地的學習精神，一絲不茍的工作態度也感染了我。我 多次提醒老師們要學會積累，把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和學到的號的 方法做好積累， 為今后的工作少走彎路打好基礎， 張老師也耐心的記錄了自己的得失。

“六 在 一”團體操訓練當中，張老師啞著嗓子管理著孩子們，我心里多次被震撼著，我相信她一定 會成為學校教育教學上的主力軍。 在指導青年教師的過程中，我自身也得到了不斷地進步。她們走的路就像自己的昨天， 今天她們多的是信任、幫助、支持，同時壓力和機會也不能逃避。無論是誰，讓我們一起為 學校美好的明天貢獻出自己的一份力量。

指導青年教師總結【二】

對陳宇老師進行指導，我現階段總結如下:

一、認真指導備課:針對年輕教師教學經驗少，我從備課抓起，讓他從上充分認識到備課的重要性。

二、跟蹤聽課:青年教師以后的路怎么走，課上的怎么樣，在初始階段最為重要，因此，我跟著他聽每一節課，幫助他揚長避短，盡快成長起來。

三、讓他聽課:讓他把一單元的每一個環節都聽到，從課型上讓他對物理課有一個整體的了解，能夠自己去課型。

四、指導復習:青年教師除了要把握教材，認真備好課，上好自習課，讓學生有收獲也特別重要，因此，從這一目的出發，我引導他正確利用自習課。

總之，我要使他盡快適應初中物理，成為物理教學的骨干力量。

內容僅供參考

【篇五】小學指導青年教師工作總結

指導青年教師工作總結

要我說培養指導青年教師談不上，只好憑著本人在工作中互幫互學、共同進步的原則來實現共同提高。本人自擔任二級教師以來，嚴格要求自己，不斷提高自身業務水平，同時，按學校要求積極開展師徒結對子工作，做好青年教師的指導培養工作，使青年教師盡快成為教育教學生力軍，成為教學骨干。我按照學校的統一要求，對青年教師進行了以下方面的指導：

一、不慕名利、養成甘于奉獻的品格

我認為對于青年教師，首要的任務是使他們認識到教學工作是默默無聞又是實實在在的工作，它瑣碎，需要不厭其煩；它艱辛，需要不遺余力。我經常鼓勵青年教師要熱愛教育事業，熱愛學生。使他們認識到教師職業在崇高的背后是艱辛，在艱辛的背后也有無窮的樂趣。因此我常常利用課余時間和他們談心。以自己在工作中的感受，在教學中的實踐來幫助他們正確認識教師職業。我還用自己的行動影響年輕教師，不爭名不爭利，默默無聞的工作。在我的影響之下，青年教師逐步認識到了，選擇了教師就是選擇了奉獻。

? 二、精心輔導，提高教育教學水平

青年教師接受新的事物、吸收新的教學理念快，新課程改革實驗更使他們感到有了用武之地。然而，他們的教學經驗太少，無法把學習到的教育理論應用于實踐。?為提高他們的教學水平，我抓住教學過程的四個環節。在備課時我給他們以指導，嚴格要求年輕教師要做到教學目標全面、具體、恰當，體現大綱和教材的要求，有層次性讓他們明白教學目的和教學重難點，講課時，要求教學環節緊緊圍繞教學目標進行，師生達標意識強。在教學內容方面，要做到構建知識網絡，創設教學情境、形成學科的知識結構。教學內容完整準確，抓住重點難點，少而精同時，落實四基，著力于思維訓練跟能力培養。并且我深入課堂認真聽課每周至少聽一節課；課后我耐心評點，從新課導入、課堂結構的設計、板書設計、教學語言到練習設計，我都提出中肯的意見。作業批改、課外輔導我都盡自己所知給予輔導。我還交給他們如何處理課堂突發事件，課下及時交流教學心得，總結經驗。

三、用行動影響他們，不斷學習。

新一輪課程改革更需要教師對自己有新的認識，看到自己不足。于是我鼓勵他們在加強學習的同時，還要積極聽課，要求每個青年教師每周聽課不能少于兩節，向老教師學習，學習他們的合理的師生活動安排、合理的教學環節安排、留給學生參與課堂教學的時間和空間安排，通過聽課比較，認識到自己的可取與不足之處，還要自覺投身于教學理論的學習，不斷提高自己的專業水平，彌補自己知識能力的不足。為此，我同他們一起苦練教學基本功：每周抽出一定的時間去閱覽室，學習教育名家的教學經驗，在較短的時間內得到較大的提高。

四、鼓勵青年教師，要有創新意識

一開始青年教師備課離不開教學設計，列舉的事例要不太舊要不就是與生活脫節，學生興趣不濃。于是我就鼓勵他們，形成自己的風格，學會自己處理教材，從網絡自己篩選需要的信息。我說“既要模仿，更需要創新”。這樣我們的課堂才有生命力。在我的鼓勵下，青年教師勇敢的打破條條框框，開始學的放開手腳，有了創新的意識。

看到青年教師在教學工作中的進步、成長，我感到由衷地高興。我想：青年教師的成長進步，離不開指導教師的培養指導，與指導教師的無私奉獻，甘為人梯的犧牲和耐心指導是分不開的。只要青年教師勤奮學習，刻苦鉆研，努力工作，我堅信他們一定能成為一名優秀的教師。在今后的工作中，我們將一如既往的互相鼓勵，互相學習，共同進步，共同提高。

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