簡單個(gè)人勞務(wù)合同協(xié)議范本匯總

　勞動(dòng)合同是工作時(shí)必須要簽訂的，因?yàn)樗鼙Ｕ衔覀兊臋?quán)利。以下是小編為大家精心整理的個(gè)人勞務(wù)合同協(xié)議范本，歡迎參考閱讀。

　本 簡單個(gè)人勞務(wù)合同協(xié)議范本 1

　甲方：(用人單位) 乙方(勞動(dòng)者)

　根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

　一、 聘用合同工作性質(zhì)與期限

　乙方同意按甲方工作需要，在_______崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的工作任務(wù)。合同期從_____年___月___ 日起至法定

　二、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的

　(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防

　(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

　三、勞動(dòng)報(bào)酬

　(一)乙方在試用期期間工資為：

　。合同期期間基本工資：

　元，獎(jiǎng)金按

　(二)甲方定每月 10 日為發(fā)薪日，若有特殊原因，將另行通知。

　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　(一) 甲方的權(quán)利

　1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。

　2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

　3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同，不受提前三十天通知限制：

　(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

　(2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

　(3)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

　(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

　(5)乙方連續(xù) 3 個(gè)月工作被確定為不稱職的;

　(6)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。

　4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：

　(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同

　(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　(5)乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　(二) 甲方的義務(wù)

　1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

　2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

　五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　(一) 乙方的權(quán)利

　1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。

　2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、福利待遇。

　3.因疾病治療需要，有申請(qǐng)延長醫(yī)療期的權(quán)利。

　4.有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：

　(1)在試用期內(nèi);

　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;

　(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。

　(二) 乙方的義務(wù)

　1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。

　2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

　3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

　4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同，正式員工應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

　六、解除勞動(dòng)合同的程序

　雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。

　1.提出書面通知;

　2.填寫《員工離職通知書》

　歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

　3.交接工作;

　自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時(shí)間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

　七、本合同自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　甲方(蓋章)：________________ 乙方(簽名)：

　代表：________________________ ________年________月__ _ ________年________月

　本 簡單個(gè)人勞務(wù)合同協(xié)議范本 2

　甲方：

　乙方：

　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，

　一、勞動(dòng)合同期限：

　第一條 本合同勞動(dòng)期限 年 月 日至 年 月 日。

　二、工作內(nèi)容：

　第二條 甲方同意根據(jù)乙方工作需要，派遣人員 名擔(dān)任 工作。

　第三條 甲方所派遣人員應(yīng)遵守乙方依法制定的規(guī)章制度，服從乙方管理。

　三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　第四條 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲

　第五條 乙方承擔(dān)甲方派遣人員(本市外)入店車費(fèi)，負(fù)責(zé)工作期間住宿。

　四、勞動(dòng)報(bào)酬：

　第六條 乙方每月 日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資，月 元。

　第七條 有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù)。

　1、甲乙雙方協(xié)商一致的;

　2、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

　五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

　第八條 乙方同意付甲方準(zhǔn)備金(月總工資的 20%) 元，準(zhǔn)備金由乙方提供派遣計(jì)劃的同時(shí)交付，準(zhǔn)備金計(jì)入首月工資內(nèi)。

　第九條

　甲方所派遣人員有下列情形之一，乙方可以解除本合同：

　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的;

　3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)乙方利益造成重大損害的;

　4、被依法追究刑事責(zé)任的。

　第十條雙方解除合同應(yīng)提前 30 天通知對(duì)方、雙方當(dāng)事人在合同期滿 30 日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。

　六、違約責(zé)任

　第十一條

　甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同，除遇有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

　七、勞動(dòng)爭議處理及其它

　第十二條

　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60 日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　第十三條 本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　甲方(蓋章)：

　乙方(蓋章)：

　日期：

　年 月 日 日期：

　年 月 日

　本 簡單個(gè)人勞務(wù)合同協(xié)議范本 3

　甲 方：

　地 址：

　乙 方：

　地 址：

　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求，為甲方 提供臨時(shí)勞務(wù)人員相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議：

　二、工作內(nèi)容：

　三、工作要求

　1、乙方必須按照甲方的要求，安排相應(yīng)的施工作業(yè)人員，無條件參與工作;用工人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、方式等由甲方根據(jù)工作開展的實(shí)際情況確定。

　2、乙方在施工過程中應(yīng)服從甲方現(xiàn)場管理人員指揮，嚴(yán)格按照相關(guān)安全規(guī)范及項(xiàng)目組織措施等進(jìn)行作業(yè)。

　3、乙方人員需服從甲方的管理, 保守甲方的機(jī)密，愛護(hù)甲方的財(cái)物，維護(hù)甲方的利益。

　4、因乙方人員過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

　1、經(jīng)雙方友好協(xié)商，本合同按包干價(jià)人民幣 執(zhí)行;

　2、支付方式：

　五、協(xié)議的解除與終止

　1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　2、甲方因乙方違紀(jì)，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。

　3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議不受提前通知的限制。

　4、本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，協(xié)議自行終止，不需提前通知。

　5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等手續(xù)后方能離開，否則，甲方不予以支付任何費(fèi)用。

　六、爭議解決

　雙方約定，在履行合同過程中產(chǎn)生爭議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，任何一方均可向 人民法院提起訴訟。

　七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　八、本合同一式 四 份，甲乙雙方各執(zhí) 兩 份，具有同等法律效力。

　甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

　年月日：

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