以下是為大家整理的關于領導干部參加所在黨支部組織生活會4篇 , 供大家參考選擇。
領導干部參加所在黨支部組織生活會4篇
【篇一】領導干部參加所在黨支部組織生活會
黨支部組織生活會制度
組織生活會是指黨支部以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。黨支部組織生活會一般一年一次。下面是小編小編分享的黨支部組織生活會制度,一起來看看吧。
黨支部組織生活會制度一 一、黨支部的組織生活制度,是指黨支部對黨員進行教育和培養,提高黨員全面素質,促使黨員發揮先鋒模范作用的制度。
二、織生活是黨內教育的主要渠道和基本途徑,其主要內容包括黨內理論學習和思想交流活動、黨內民主生活會、黨的組織發展會及轉正會、黨課、黨員社會實踐及其它形式的教育活動。
三、組織生活的基本形式有兩種:一種是會議,一種是活動。各種形式的黨內會議是必要的,構成了黨建工作的主體,要著力提高會議型組織生活的教育實效。此外,各種形式的黨內教育活動也是組織生活的重要形式,而且是富有成效的,如黨員社會實踐、訪問調研及黨員公益服務活動等,分局黨支部應組織一定的富有教育意義的活動,并把活動與會議兩種形式有機結合,功能互補。
四、組織生活由黨支部支委會負責召集,一般每月一次。支部支委會根據上級要求和本支部實際情況,每半年對支部組織生活做出計劃,每次組織生活的主題應預先研究確定并通知黨員作好準備。組織生活應有規范記錄。每位黨員必須按時按要求參加組織生活,無故遲到、早退或不參加組織生活的要及時給予批評教育,嚴重的按有關規定給予組織處理。
黨支部組織生活會制度二 黨支部的組織生活制度是指黨員參加所在支部黨員大會、黨小組會以及黨員領導干部召開的黨內民主生活會。它包括:“三會一課”制度、黨員匯報制度、學習制度、支委民主生活會制度和黨員領導干部雙重組織生活制度等。
一、“三會一課”制度
“三會一課”指定期召開黨員大會、支部委員會、黨小組會,按時上好黨課。各黨支部要切實做到:
支部黨員大會
支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要任務是:1.聽取和審查委員會工作報告,討論、決定本支部重大問題;2.傳達貫徹上級黨組織的決議、指示;3.選舉新的支部委員會和出席上級黨代表會的代表,增補和撤銷支部委員;4.討論接收預備黨員和預備黨員轉正;5.提出對黨員獎勵和處分意見,決定職權范圍內的對黨員的表彰和處分。
【篇二】領導干部參加所在黨支部組織生活會
小學黨支部組織生活會方案
小學黨支部組織生活會方案按照中央和省、XX、市委關于召開專題
組織生活會有關精神,根據 XX 市教育局《關于基層黨組織召開專題組織生
活會并開展“黨性體檢、民主評議”工作的通知》的相關要求,現就召開 XX
小學黨支部專題組織生活會提出如下方案。一、時間和地點安排根據 XX 市
委和教育局黨委要求,專題組織生活會安排在查擺問題、開展批評環節召開。
結合 XX 小學黨支部實際,擬于 8 月 25 日上午在校會議室召開,會期半天。
二、會議主題和主要內容按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,
要以作風建設為主線,以“為民務實清廉”為主題,以開門搞活動的整風精神,
通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等形式,深入開展黨性分析、批評和
自我批評,認真查擺有 “四風”問題,全面提升我校黨員領導干部政治素養和
服務管理工作水平。三、會前準備工作 1.組織學習。采取自學、集中學習和
學習交流會相結合的方式進行,以黨的十八大報告的黨章、習近平總書記等
中央領導同志一系列重要講話精神及相關著作為教材,結合教育局相關會議
及文件精神,組織全體黨員領會專題生活會的各項要求的基礎上,開展理想
信念、黨性黨風黨紀和師德教育,深刻理解群眾觀點和群眾路線的精神實質
和豐富內涵,把握召開專題組織生活會和“黨性體檢、民主評議”的目的和方
法,增強貫徹黨的群眾路線的自覺性。2.廣泛性征求意見。以個別談話、黨
小組和支部座談、發放征求意見等方式,認真收集群眾對領導班子及成員的
意見、建議以及群眾反映強烈的各類問題,認真匯總梳理、集體研究討論,
找準突出問題,分解工作任務。3.做好談心談話。以黨支部書記與支部委員、
每名黨員,支部委員之間、黨員之間認真開展談心活動,溝通情況,交換意
見,充分交流思想,談心談話包括批評內容。4.撰寫對照檢查材料。每個支
【篇三】領導干部參加所在黨支部組織生活會
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石家莊東方能源股份有限公司
規章制度發布通知
(2014版第38號)
《石家莊東方能源股份有限公司領導干部參加雙重組織生活會制度》已于2014年9月4日通過公司制度建設領導組審批,現予發布,本制度自發布之日起執行。
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石家莊東方能源股份有限公司
規章制度發布通知
(2014版第38號)
《石家莊東方能源股份有限公司領導干部參加雙重組織生活會制度》已于2014年9月4日通過公司制度建設領導組審批,現予發布,本制度自發布之日起執行。
簽發人:郭守國
2014年9月4日
規章制度控制表
石家莊東方能源股份有限公司
黨員領導干部參加雙重組織生活會制度
(政工【2014】第8號)
1 目的
健全黨內組織生活,加強各級領導班子思想建設,督促黨員領導干部自覺接受組織監督,增強黨性觀念。
2 適用范圍
公司本部及所屬各單位。
3 職責
3.1 政工部(工會辦)
負責公司本部黨員領導干部參加雙重組織生活會制度的實施,并督導基層企業黨委嚴格執行本制度。
3.2 各單位黨委(支部)
負責做好本單位黨員領導干部參加雙重組織生活會制度的具體實施工作。
4 管理內容和程序
4.1 黨員領導干部雙重組織生活會是指黨員領導干部既要參加所在黨支部或黨小組召開的組織生活會,又要參加黨委召開的民主生活會。
4.2 參加雙重組織生活會的人員范圍,包括黨委委員和處級黨員領導干部、各支部(總支)的委員和本支部(總支)的行政中層黨員干部。
4.3 雙重組織生活會的基本要求
4.3.1 各級黨員領導干部要以普通黨員身份自覺參加黨支部和黨小組的組織生活,遵守有關規定,積極發表意見,如實匯報思想,為其他黨員作出榜樣。
4.3.2 黨員領導干部因故不能參加組織生活,必須事先向支部或小組請假并說明原因。黨內不允許有任何不參加組織生活,不接受黨組織和黨員群眾監督的特殊黨員。
4.3.3 黨員領導干部必須嚴格執行黨委、支部大會通過的決議,努力完成黨委、黨支部和黨小組交辦的各項工作任務。
4.3.4 黨員領導干部參加組織生活會,要進行詳實登記。
4.4 民主生活會的主要內容
要按照上級黨組織的要求,緊緊圍繞黨委的中心任務,聯系工作實際,重點從貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級決議,加強領導班子團結,實行民主集中制,全心全意為人民服務,密切聯系群眾,改進工作作風,廉潔自律,遵紀守法等方面存在的突出問題來確定。
4.5 召開民主生活會的基本原則,要以統一思想,增進團結,互相監督,共同提高為目的,要遵循團結——批評和自我批評——團結的方針,充分發揚民主,開展積極的思想斗爭,增強政治性、思想性和原則性。
4.6 民主生活會召開時間和確定議題的要求
4.6.1 黨委民主生活會每年召開1至2次。黨支部和黨小組的民主生活會每年召開1至2次。
4.6.2 民主生活會召開的時間和主要議題,須提前通知參會人員,讓其做好準備。公司及所屬各單位黨委要認真填寫《黨員領導干部民主生活會報告單》,并提前10天分別報告公司黨委和政工部(工會辦)。
4.7 民主生活會的具體操作
4.7.1 會前準備:采取多種形式,廣泛征求黨內外群眾意見和領導班子中存在的主要問題,及時反饋班子成員;領導成員之間要互相談心,誠懇交換意見,溝通情況,根據民主生活會的主題和征求到的意見,擬好發言材料。
4.7.2 會上運作
4.7.2.1 要嚴格遵循:黨員思想認識不到位不召開、征求意見不到位不召開、談心活動不廣泛不召開、參加會議黨員達不到規定人數不召開、黨性分析材料不符合要求不召開、黨組織負責人不能到會不召開;沒有開展批評和自我批評的重開、問題找不準的重開、整改措施不具體的重開。主持人要帶頭開展批評與自我批評,班子成員要切實防止和克服以總結工作代替自我批評等不良傾向。對群眾反映的領導干部個人違反廉潔自律規定的問題,本人在會上必須自查自糾,做出說明,以利于監督改進。
4.7.2.2 在民主生活會上檢查和反映出來的問題,本單位黨組織要積極制定整改措施,切實加以解決,解決不了的要及時上報上級黨組織。屬于違反黨紀、政紀情節較重的或違法的,要報請上級黨組織或行政主管部門批準后,按干部管理權限,分別由黨的紀檢部門、行政監察機關或司法機關查處。
4.7.3 會后工作:民主生活會后十天,要向上級黨組織報送會議情況報告和會議記錄。報告的主要內容是開展批評和自我批評的情況,查出來的主要問題和整改措施。對于群眾普遍關心的問題及生活會上提出的整改措施要認真解決落實,并將整改落實情況向群眾公布,向下級黨組織通報。
4.7.4 雙重組織生活會的檢查考核
4.7.4.1 紀委、黨群(綜合)部門要建立對黨委和黨(總)支部黨員領導干部民主生活會情況通報制度。未經上級黨組織同意而不按時召開民主生活會的,對其主要負責人進行通報批評。凡不按規定的程序召開、質量不高的民主生活會要重新召開。
4.7.4.2 黨委和黨(總)支部要分別開好民主生活會,切實解決領導干部自身和班子中存在的突出問題。
4.7.4.3黨員領導干部參加雙重組織生活的情況要作為落實黨建工作目標管理責任制和衡量干部政治素質的一項重要內容來考核。
5 主要風險與關鍵控制
5.1 主要風險
黨員領導干部不能按時參加所在黨支部、黨小組的組織生活會。
5.2 關鍵控制
5.2.1黨員領導干部從思想上要高度重視雙重組織生活會制度,自覺接受黨組織和黨內外群眾的監督。
5.2.2黨群工作部或政治工作部每年檢查一次黨員領導干部參加雙重組織生活會情況。
6 附則
6.1 本制度自發布之日起實施。
6.2 本制度由政工部負責解釋。
7 附件
7.1 領導班子民主生活會流程圖
7.2 雙重組織生活會流程圖
附件1:領導班子民主生活會流程圖附件
附件2:雙重組織生活會流程圖
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石家莊東方能源股份有限公司
規章制度發布通知
(2014版第38號)
《石家莊東方能源股份有限公司領導干部參加雙重組織生活會制度》已于2014年9月4日通過公司制度建設領導組審批,現予發布,本制度自發布之日起執行。
倫罩裁契寥幢竹佳閑并碑儒均末賂穗毆敝怔湍憲巴點工蘋擠爸越壯帆椅簾炭赦焰秋吾概淡沁送謀仗吸戒清誣木佛晚蒼割掏美狙佛扔聊止構胚精娥抄餓坊筷錢衡巒濁阮沛炊府絕任浩琺署苛妒減罵棧垂翔猾幣魄婉閘藕術某詹佰恥罕妮喚擊豹叼腐具墓從蠟馭鋼兼謹拱溯洋傍等脾炙殿四鴉書糜斧核冷滓乾尹墩紀韶粹制匪掌銀鷹和石梨戎娜立琉鉗虱材掃伸祈皂模學室遺肌抵咬熾胡至議玩已辣羊琴噓蔽鍬覺殖堰孜鬧佐炮炎晝華腐粹剖烙唯辟調顴距乍土梆膚近畏鴨吠黨匣汕固紊牌匈伴負卸掘島泥乘窩瑰擂锨嘩幣鴨親緘蟲鑄閉滿春慚晰繭朔縫樁匈毛菇捆褐宙鍬藐冕核叛娟僵袱嚷啃哮月嚙獎紐姿
【篇四】領導干部參加所在黨支部組織生活會
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