教育：漢語詞語教育：2008年北京師范大學出版社出版的圖書教育：2008年吉林出版集團有限責任公司出版的圖書教育：2007年安徽教育出版社出版的圖書教育：2007年華東師范大學出版社出版的圖書教育：2007年學林出版社出版的圖書， 以下是為大家整理的關于幼兒園教職工安全教育培訓及管理制度3篇 , 供大家參考選擇。

幼兒園教職工安全教育培訓及管理制度3篇

【篇1】幼兒園教職工安全教育培訓及管理制度

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幼兒園教職工安全教育培訓計劃

　　一、指導思想認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神，牢固樹立珍愛生命，安全第一，責任重于泰山的意識，充分認識保障少年兒童的安全，是幼兒園教育工作的首要職責，是構建社會主義和諧社會的重要基……

　　一、指導思想認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神，牢固樹立"珍愛生命，安全第一，責任重于泰山"的意識，充分認識保障少年兒童的安全，是幼兒園教育工作的首要職責，是構建社會主義和諧社會的重要基礎。根據幼兒園安全教育的要求，結合本幼兒園實際情況，特制定教職工安全教育培訓計劃。

　　二、工作目標1、進一步完善幼兒園安全教育與管理制度，推動幼兒園安全教育與管理工作進一步規范化、科學化，增強安全教育與管理的實效性，不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。

　　2、開展 "優秀安全管理員"評選，力爭90%以上的教職工達到要求。

　　3、嚴防發生有幼兒園責任的安全事故，杜絕群死群傷及惡性事故發生；學生事故出險率控制在1%以下。

　　三、工作措施1、加強培訓，提高安全管理水平幼兒園要抓好安全管理員、教職工的安全教育培訓。通過培訓，使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識，能運用科學理論知識去管理幼兒園安全工作。

　　（1）安全教育培訓要有層次性。對安全管理員、教職工、學生、家長等不同層次的對象，要有不同的培訓內容。對安全管理員、廣大教職工安全教育培訓的內容不僅要具有知識性，而且要具有理論性與科學性，使安全管理員、廣大教職工能掌握一套行之有效的安全教育與管理方法。對學生及家長的培訓，要注重直觀，通過對身邊的安全防護、安全事故的典型案例分析，提高學生遵守法律、法規和幼兒園紀律的自覺性，增強學生預防傷害和避免危險的能力，提高學生的自護能力和家長的監護水平。

　　（2）安全培訓內容要具有理論性。要充分發揮有關法律、法規、文件在安全教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關安全教育的法律、法規、文件的有關知識，學會運用政策規范安全教育與管理。

　　（3）安全管理的方法指導要具有針對性。幼兒園要根據平時的安全工作，分析總結幼兒園安全工作中帶有普遍性、規律性的問題。幼兒園安全管理要突出制度的落實，突出教育與防范，突出細節管理，要將幼兒園每個崗位的安全責任，逐條細化，分解到人、落實到每項工作、每個環節之中。

　　2、注重整改，及時消除安全隱患。

　　安全教育與管理要十分重視安全隱患的整改。平時，要仔細觀察、及時發現安全方面存在的問題，不輕易放過任何一個安全隱患，確保防患于未然。

　　（1）提高警惕，預防校園侵害。一是切實做好安全保衛工作，健全外來人員登記制度，加強夜間巡邏，嚴把校門關。切實作好雙休日校內外車輛的出入管理工作。

　　（2）加強交通安全管理，進一步實施好"放心車工程"，規范大型活動學生班車管理。試行"學生交通安全聯系卡"和"交通安全義務監督員"制度；嚴格制止12周歲以下學生騎車，教育學生不騎機動車，中學生騎自行車須經家長申請；幼兒園與家長做好學生上下學交通安全責任協議書。

四、培訓內容安排

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　　一、指導思想認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神，牢固樹立珍愛生命，安全第一，責任重于泰山的意識，充分認識保障少年兒童的安全，是幼兒園教育工作的首要職責，是構建社會主義和諧社會的重要基……

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【篇2】幼兒園教職工安全教育培訓及管理制度

幼兒園教職工安全教育培訓計劃

一、 指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以《安全生產法》為依據，以提高教師和學生的責任意識、法規意識、安全意識和安全技能為重點，以實現安全培訓規模、質量、效益的綜合提高為目標，加強領導，落實責任，真抓實干，分級實施，全員參與，全部覆蓋，建立健全教職工安全培訓工程組織責任體系和目標考核體系，切實提高學校安全管理的水平和師生的安全素質，減少事故發生，結合我校創建“平安校園”工作實際，現制定全員安全培訓計劃。

二、培訓對象：全體教職工

三、培訓內容：學校自己收集的相關材料。

四、方法步驟

1、 統一規劃、周密部署。學校制定全員安全教育培訓計劃，堅持集中學習與自學相結合，堅持學習與實踐相結合，通過多種途徑和方法，使教職工熟悉安全規章制度，掌握安全救護常識，學會指導學生預防事故、自救、逃生、緊急避險的方法和手段，并對學生開展安全防范教育，使學生掌握基本的自我保護技能，應對不法侵害，增強家長的安全意識。

2、 落實責任、分級實施。學校作為安全培訓責任主體，將教職工培訓納入校年度工作計劃，自行組織對本校所有教職員工、學生、家長進行安全培訓教育工作。

3、 完善制度，確保質量。學校將建立全員安全培訓檔案臺帳制度，臺帳內容包括：上級部門有關文件、學校全員培訓計劃、教職員工花名冊、安全教育培訓內容、培訓人員登記表。

4、 認真督查，加強考核。學校將全員安全培訓工作實施情況列入各班安全目標管理考核的內容。并作為教師年度考核及優秀班集體考核的一項重要內容。對培訓工作重視不夠、組織不得力、表冊上報不及時的，要給予批評教育。

五、領導小組名單 組 長： 鄭亞軍

副組長： 唐海麗

成 員： 幼兒園全體教職工

六、具體安排

1、綜合知識培訓

2、中小學校崗位安全工作指南

3、安全教育與安全管理細則

4、幼兒園飲食安全管理

5、應急預案演練

【篇3】幼兒園教職工安全教育培訓及管理制度

幼兒園教職工考勤管理制度

為了強化教職工崗位責任意識、服務意識，加強崗位管理，嚴明工作紀律，提高工作效率，保證幼兒園各項工作的正常運行，根據國家有關文件精神，特制定本制度。一、崗位規定
1．幼兒園均實行坐班制，各崗位作息時間由主管領導安排。全體教職工必須嚴格遵守作息時間，不遲到、不早退、不串崗、不擅自離崗。
2．所有職工必須按計劃完成任務和參加政治學習及其他集體活動。
3．考勤結果作為年終考核及工作人員晉升和獎懲的重要依據，并直接與工資、獎金掛鉤。二、請假及規定
1．事假：教職工因私事必須親自處理的，可酌情給予事假。除突發事故外，凡請假均應提前一天，請長假（五天以上）要提前一周，請假人的崗位工作安排由主管領導負責。2．病假：教職工因病不能正常工作的可以憑醫院證明，經主管領導同意，辦理請假手續，生急病的事后應補辦請假手續。職工因公或探親等事宜在外地患病，必須有縣以上醫院的診斷證明。無診斷證明按事假處理，既無診斷證明又未


事先請假按曠工處理。長期病休人員應每半年到醫院復查一次，根據復查結果，由醫院出具繼續病休或恢復工作的證明。3．臨時假：教職工因上班期間臨時有急事必須親自處理的，可酌情給予臨時假，每次請臨時假不得超過2小時，并在進出校門時在保安處打卡簽名登記。如在上下班點請臨時假的，必須提前一天申請報批，如未能提前報批的，視為遲到、早退處理。
4.婚假：教職工辦理結婚，婚假為5天。晚婚的（即男25周歲、女23周歲為晚婚年齡），婚假13天（含公休假和法定假）。婚假可以保留和產假一起連休。如果由于工作需要，經園領導與結婚者協商需縮短假期或不能休假者，單位將給予加班補助。試用期員工不享受婚假。
5．喪假：教職工的配偶及直系親屬死亡后，給予處理喪事假3天。教職工的岳父母或公婆死亡后，經單位領導批準，也可給予3天的喪假。因需延期者，以事假處理。公休假和法定假不作為計算假期的天數，路費自理。
6．產假：正常產假90天，剖腹產、難產的增加30天，已辦獨生子女優待證的增加產假35天，實行晚育的增加產假15天。（即，已婚女職工，24周歲生第一胎的為晚育）多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，還可增加產假15天。女職工懷孕不滿四個月流產的，給予15天至30天的產假。懷孕四個月以上的（含四個月）流產的，給予42天產假。產假包括


節假日，工資照發。自愿終身只生一個孩子的男職工，可在配偶產假期間給男職工10天看護假，工資照發。小孩出生三個月內未辦《優待證》的，看護假作事假處理。
7．哺乳期假：有不滿一周歲的嬰兒的女職工，每天可在工作時間內給予兩次哺乳假，每次三十分鐘，原則上和產假累計連休。
8．工傷假：職工在工作中因工負傷，應在二十四小時內及時上報園長辦公室，根據國家有關規定進行工傷認定并審批工傷假，工傷期間的待遇按國家有關文件執行。9．教職工因傷、病或私事外出，須辦理請假手續。同班組人員一般不得在同一工作時間內請假離崗，臨時外出需將本人去向及所辦事情如實告知單位領導。未經請假或說明的，均按擅自離崗處理。三、審批手續及權限
1．教職工因病不能堅持工作，應及時向領導請假，并于回園上班當天憑醫院證明補請假手續。請事假，須事先提出申請，填寫請假單，經領導批準，并將請假單送交考勤員備案后，方可離開崗位。病、事假期滿后應及時到考勤員處銷假。如因特殊原因需延期，必須取得有關證明，并提前向單位報告，經園長批準后，方能續假。
2．假期在一天以內（含一天）要經主管領導批準，二天以上要經園長批準。除突發事件外，不接受電話請假。

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