黨委書記是黨的各級委員會書記的簡稱,是黨的各級委員會的主要負責人。主要負責黨委全面工作,主持召集黨委會議和黨員(黨員代表)大會。由黨員大會或黨員代表大會選舉產生,任期三或四年, 以下是為大家整理的關于黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報4篇 , 供大家參考選擇。
黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報4篇
【篇一】黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報
履行全面從嚴治黨主體責任工作情況匯報
履行全面從嚴治黨主體責任工作情況匯報 黨的十八屆六中全會對進一步嚴肅黨內政治生活、推進全面從嚴治黨、開創黨的建設新局面等進行了安排部署。根據《區委關于落實全面從嚴治黨向基層延伸的意見》文件精神,區規劃分局黨支部全面落實從嚴治黨主體責任,以黨風廉政建設和反腐敗工作為抓手,強化黨員干部監督管理,現將相關工作情況匯報如下: 一、履行工作情況 (一)抓“一崗雙責”,進一步建立健全黨建責任制。 主要負責人切實履行黨建第一責任人的責任,把抓好班子建設、帶出高素質隊伍作為落實“一崗雙責”的重要抓手,認真落實黨風廉政建設責任制。一是堅持黨支部領導、黨政齊抓共管、業務科室各負其責、全員積極參與的領導體制和工作機制,并與班子成員、各科室負責人分層簽訂了黨風廉政建設責任狀,二是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則,把黨風廉政建設責任制的落實與城鄉規劃工作緊密結合起來,同部署、同落實、同檢查、同考核;班子成員同時肩負著業務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任,負責抓好分管部門范圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況,加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度,發現問題及時研究解決。三是堅持把紀律和規矩挺在前面,完善談話和約談工作機制。加強教育提醒,提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的,及時談話,指出危害,查找原因,提出要求,把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。 (二)抓學習教育,認真落實學習教育制度。 一是堅持把深化學習教育放在首位,為全體黨員購買了《黨章》《條例》《準則》《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》《習近平總書記系列重要講話讀本》等學習材料。組織全體黨員干部,深入學習中央和省市有關黨風廉政建設及懲防體系建設的一系列文件精神,同時要求根據各自工作性質,適當調整時間,采取集中學習和自學相結合,保證了學習時間和效果,做到了黨員干部全覆蓋。二是堅持廉政黨課制度,以“兩學一做為契機”,堅持領導干部上黨課、下鄉送黨課,并組織黨員干部到監獄參加現場警示教育活動;組織黨員干部觀看《榜樣》《鏡鑒》《腐敗案件警示錄》等專題教育片,開展反腐倡廉警示教育,通過反面典型案例分析,盤點官員墮落的類型,剖析干部蛻變的原因,做到警鐘長鳴,增強了黨員干部的反腐倡廉意識。堅持堅持向革命先輩學,向身邊的優秀黨員和“四德”模范人物學,激發自己內心的正能量,激發人性中的真善美。堅持抓警示教育不放松。 (三)抓制度建設,進一步強化規矩和紀律意識。 一是進一步建立健全各項規章制度。堅持以制度管人管事,規范黨員干部權力運行,重新修訂完善了《班子成員分工和落實黨風廉政建設責任制職責》《黨風廉政建設責任制度》《財務管理制度》《公務車輛管理規定》《工作紀律制度》等制度規定,并在工作中突出把握重點工作營造老老實實做人,清清白白干事的氛圍。二是認真執行各項規章制度。從源頭上加強黨風廉政建設,堅持民主集中制原則,堅持重大決策、重大項目、重要人事任免和大額度資金使用集體討論決策,確保民主決策和科學決策;嚴格遵守中央“八項規定”、省委六條意見和區委區政府關于公務接待的相關規定,完成公車改革工作和辦公用房清理工作,并進一步完善和執行機關各項制度。三是加大黨務政務公開力度。通過公開欄和網站等對分局黨務、政務、財務三公開,接受廣大干職工的監督、增強工作透明度;通過召開座談會、發放《征求意見表》、邀請黨風廉政監督員提意見建議等形式,廣泛征求黨風和行風建設方面的意見,自覺接受社會監督。四是嚴格考核問責。有責任就要有考核,為確保黨支部主體責任的落實,黨支部建立了《關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案》和《落實全面從嚴治黨主體責任清單》,并納入年底綜合目標考核中,加強考核,有效促進了責任和工作的落實。 二、存在的問題 盡管我局黨支部在落實全面從嚴治黨主體責任方面做了一定工作,取得一定成效,但仍存在一些差距。一是學習教育形式不夠多樣,內容不夠豐富;二是黨風廉政責任制的監督檢查力度需要進一步加強;三是個別黨員的表率意識不強,先鋒模范作用發揮得還不夠好,等等。對于這些問題,我們一定高度重視,認真加以解決。 三、下一步工作打算 1.抓好班子自身建設。當好自覺履行政治責任的表率,當好建設學習型組織的表率,當好帶頭改進作風的表率,當好爭先創優的表率,當好清正廉潔的表率。同時,進一步提升統領全局的能力,提高指揮協調效率,在科學排兵布陣上動腦筋、出實招。 2.拓展學習教育成果。鞏固和拓展群眾路線教育和“三嚴三實”專題教育成果,繼續深化治慵、治懶、治散、治奢工作,大力倡導干事創業作風。結合“兩學一做”學習教育,圍繞保持先進性和純潔性要求,激發廣大黨員勇于擔當、奮發有為、干事創業的動力和熱情。 3.增強風險防范意識。嚴格落實“一崗雙責”,努力構建適應科學發展模式的懲防制度,把反腐倡廉的要求和加強業務管理結合起來。深入改革、完善制度、規范程序、約束權力,做到制度安排無漏洞、科學管理無死角,使管理有約束力、有說服力,治理更具強制力。
【篇二】黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報
中心黨支部履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報
中心黨支部履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報
黨支部履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報
按照黨委要求,現將我中心黨支部履行全面從嚴治黨主體責任情況會,匯報如下:
一、突出做法及工作亮點
(一)主體責任落實方面:?認真制定《全面從嚴治黨計劃》和《任務分解表》,制作《履行全面從嚴治黨主體責任提醒單》,明確班子成員分工,細化工作措施,落實責任分解,督促班子成員認真履行全面從嚴治黨工作職責,全面落實“一崗雙責”。嚴格執行“三重一大”重要事情決策和“簽字背書”制定,嚴格執行黨的組織生活八項制定,馳而不息糾正“四風”。開展黨風黨紀教育,實行廉政提醒談話常態化。組織黨員學習《共產黨員廉潔自律準則》及《共產黨員紀律處分條例》。上半年組織集中學習10次,專題研究黨建工作3次,支部書記上黨課2次,開展組織生活會1次,談心談話14人次。
(二)黨內組織生活方面:組織黨員學習身邊優秀共產黨員申傳興先進事跡,觀看申傳興微電影《堅守》,增強黨員使命感。豐富“黨日活動”,按時足額繳納黨費。通過在職黨員進社區、黨員聯系服務群眾等方式,踐行“兩學一做”。為增強黨員爭先創優意識,利用5.12護士節組織全體護士進行護理技能操作比賽,展示我中心醫務人員奮發向上、積極進取精神風貌。上半年參加振興區醫院講習所學習黨十九大精神3次,參加標牌小區黨支部講習所學習1次,“在職黨員進社區”義診6次,到轄區獨居老人家中奉獻愛心5人次。
(三)黨員發揮作用方面:要求每名黨員都應立足工作實際,牢記職責使命,設立3個共產黨員先鋒崗、2個為共產黨員責任區,在改革發展穩定的主戰場上凝心聚力、履職盡責、發揮作用。提高黨員服務群眾能力。
(四)創新工作方法打造黨建品牌:2018年4月與三街標牌小區黨支部創建“五聯五化”黨建項目。
1、同標牌小區黨支部聯創,學習先進黨支部的工作經驗和工作方法,提高我中心黨支部黨建工作水平;通過聯學、聯教提高廣大黨員黨性修養。
2、通過聯服、聯創,讓健康惠民政策真正扎跟基層,服務百姓。
開展“五聯五化”黨建項目推動黨員更加深入基層、貼近群眾,提高服務基層和群眾的熱情和本領。醫院黨支部組織黨員到三街標牌小區開展健康教育2次,義診2次,發放健康教育資料500余份,受到廣大居民的好評和認可。
(五)落實八項規定方面:規范日常工作,嚴肅工作紀律,工作時間不準從事與工作無關的事務,嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度,并與年終考核掛鉤。落實便民服務措施。公開服務資料,將服務范圍、工作流程辦理監督電話等信息,在單位公示欄中公示實行首診責任制,一次性告知等制度。
(六)認真落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》
組織集中學習《規定》,按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”的要求,支部書記親自抓、負總責,各分管領導各司其職、各負其責,一級抓一級,層層抓落實的方式,真正把安全責任落實到每個環節、每個崗位。
二、尚未落實到位的主體責任及原因分析
(一)黨務工作缺乏創新意識。表現在滿足現狀、不求進步,新技術、新方法開展少,服務觀念陳舊。
原因分析:工作中爭強當先的意識不強,開拓創新大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點。
(二)黨建工作與臨床業務工作不能有機結合。表現在政治理論學習學的不深,政治理論不能與實際相結合,為民服務情懷不夠,沒有樹立良好宗旨意識。
原因分析:臨床業務忙,習慣于老辦法解決問題,理想信念不夠堅定,理論指導工作的價值和作用未能充分顯現出來。
(三)主動創新、爭當第一的意識不強。表現在工作只求過得去,不求過得硬,不思進取。
原因分析:工作經驗不足,業務知識老化,現代管理知識缺乏,憑老經驗做新工作,工作主動性、創造性有所弱化,創新能力不夠。
上述這些問題既有個別性,也有普遍性。下一步,要在找出這些問題的基礎上,集中整治,逐條解決。
三、下一步工作打算
(一)加強黨務及業務學習,提高創新意識。2018年要把和三街黨支部“五聯五化”工作落實到實處,組織職工定期到三街社區學習老黨員申傳興,使黨員在思想上重視起來,把黨建工作創出自己的品牌。
(二)轉變作風,抓好黨建工作。組織黨員認真學習十九大報告和習近平系列講話,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,始終保持堅定的政治定力、政治原則、政治立場和政治態度,頭腦清醒,對黨忠誠,加強對黨員群眾的教育引導,就要增強思想政治工作的針對性和實效性,就要發揚黨的優良傳統,多做合民情、順民意、暖民心的工作,把全面從嚴治黨責任體現到關心、關懷和溫暖廣大人民群眾中。
(三)嚴格紀律,加強制度建設。要嚴格遵守政治紀律、工作紀律、勞動紀律和行風紀律,進一步完善單位制度,發現問題要嚴肅處理。
(四)振作精神,以黨建促工作。全體黨員干部要積極行動起來,以飽滿的工作熱情,深入謀劃,主動作為,抓好落實。正確處理好黨風、行風建設和其它各項工作的關系,把黨的建設與加強醫療行風建設結合起來,與落實公共衛生服務結合起來。用黨建成果推動各項工作任務的圓滿完成。
祝您工作順利!
【篇三】黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報
20XX年履行全面從嚴治黨述職報告
今年以來,我認真貫徹落實黨的十九大會議精神和縣委、縣紀委的各項決策部署,在思想上、政治上、行動上與黨中央和省、市、縣委保持高度一致,認真履行全面從嚴治黨第一責任人職責,不斷提高執政能力和領導水平,為全鎮經濟社會發展提供堅強的政治保證和紀律保障。現將一年來履職情況作匯報如下:
一、一年來的主要成績和履職情況
一是抓好政治建設和思想建設,嚴格履行從嚴治黨責任。本人堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹學習黨的十九大會議精神,保持正確的政治方向。堅持以自身學習和帶頭學習相結合,準確把握十九大全面從嚴治黨戰略部署,抓好班子,帶好隊伍。一年來,召開專題黨委會議12次,組織全體黨員干部及村干部上黨課4次,開展了1次清正廉潔的領導班子相互談話、談心活動,召開了認真嚴肅批評與自我批評的民主生活會,持續深入推進全鎮從嚴治黨的政治建設和思想建設。
二是持續做好組織建設,保持基層組織活力。在20XX年年初調整管區書記和鎮中層干部過程中,我嚴把干部入口關,嚴格按照《干部任用條例》要求,注重選拔群眾公認、注重實績、表現優秀的干部,著力打造一支政治素質強、干事本領強、作風過硬的鎮機關干部隊伍。在村級組織建設方面,以村“兩委”換屆為契機,整頓軟弱渙散黨支部3個,不斷優化“兩委”班子結構,注重選拔年輕后備力量,為村級黨組織注入新的活力。
三是不斷加強作風建設,充分發揮黨員先鋒模范作用。我帶頭制定責任清單、問題清單、任務清單,親自靠前指揮、親自研究、帶頭督辦,弘揚求真務實、勤奮進取的工作作風。積極深入群眾察實情,求實效,辦實事。在今年鎮財政非常困難的情況下,以每個補貼6萬元的標準,共投資90萬元,新建村級站室活動場所15座,實現全鎮黨員活動陣地全覆蓋,又按照每公里補貼3萬元的標準,修建部分村內道路共計30余公里,以廉潔自律、勤政為民的優良品格受到廣大黨員和群眾的一致好評。
四是深入推進紀律建設,嚴肅黨風黨紀。認真貫徹落實中央八項規定精神,狠剎“四風”突出問題,嚴肅黨風黨紀,20XX年,鎮紀委共查處違紀案件7件,在查案件2件,審計出村級賬目中違反八項規定的2起,給予開除黨籍處分1人,黨內嚴重警告1人,黨內警告處分3人,通報批評3人,對違紀問題采取“零容忍”,堅決糾正損害群眾利益的情況。
二、目前還存在的一些問題和不足
一是壓力傳導不夠到位。自己能夠在思想上認識上能夠履行全面從嚴治黨,但責任意識和責任落實上弱化,在抓早抓小方面還存有不到位的地方,鎮村兩級干部落實主體責任的主動性和自覺性還不強,具體行動和措施還不多,還停留在學習、領會和表態階段,有的領導干部當老好人不想、抓不敢抓。
二是把精力擺在了全鎮經濟社會發展上面,疏于了對干部的教育和管理。自己平常重點把干部擺在發展第一線,注重工作進度和成效,對黨員干部學習教育不深刻不具體,對部分干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評教育蜻蜓點水,未嚴格追蹤抓整改落實,未擔當起廉政建設主體責任。
三是制度制定了不少,執行落實的卻不多,工作開展監督不力。要緊緊抓住正確行使權力、落實是關鍵,平常疏于制度的落實,落實效果的檢驗,在懲治措施方面沒有堅持到位,個別干部缺少約束和監督。
四是責任追究過于寬松,缺乏鐵碗手段。本人在履行黨風廉政建設時,以穩為主,怕影響工作,存有思想顧慮,在責任追究方面僅限于口頭批評和談話,較少給予組織處理和黨政紀處分,沒有起到一針見血的效果。
三、整改措施和下一步工作要求
一是強化責任擔當,落實主體責任。帶頭抓好全面從嚴治黨,主動擔負起自己的第一責任人責任,堅持黨委會定期專題研究從嚴治黨工作,定期聽取班子成員、村支部書記工作匯報,將主體責任意識作為“三會一課”重要內容,責任壓力層層傳導,形成人人身上有擔子,個個心頭有壓力的良好局面。
二是持續加大對黨員干部的教育管理力度。切實提高“三會一課”、組織生活會、黨員活動日、民主評議黨員等活動質量,最大限度發揮黨建統領作用。依托這次村“兩委”換屆,進一步優化黨員隊伍。從嚴從實抓好村“兩委”班子和黨員干部隊伍建設,增強農村基層黨組織的政治功能和服務功能。
三是不斷加強制度建設。本人持之以恒落實中央八項規定,著力糾正“四風”問題,細化各項制度措施,不斷加大對黨員干部約束和監督力度,將制度落實推向新常態。
四是強化問責,嚴肅責任追究。突出問責,讓落實不力追責問責成為新常態。對違紀問題采取“零容忍”,堅決追究相關人員主體責任,依法依紀辦事,該給予組織處理的給予組織處理,該給予黨政紀處分的給予黨政紀處分。
下一步的工作中,我將努力克服自身缺點,在重大原則問題上保持清醒的政治頭腦,認真學習十九大會議精神,不斷推進黨風廉政建設,密切聯系群眾,堅持日常宣傳與專題教育相結合,不斷改進工作作風,率先垂范,保持清正廉潔,不忘初心,砥礪前行,推動我鎮從嚴治黨向縱深發展。
【篇四】黨委書記履行全面從嚴治黨情況匯報
總工會履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報
XXXXXXX
今年以來,區XXXX黨組在區委的堅強領導下,始終把加強黨的全面領導,履行全面從嚴治黨主體責任作為XXXX黨組的主責主業,現將有關情況報告如下:
一、切實提高政治站位,強化全面從嚴治黨的責任擔當
一是明確責任做好表率。黨組書記帶頭履行好第一責任人責任,管好班子,帶好隊伍。領導班子成員履行好“一崗雙責”。二是組建工作領導機構。成立XXXX落實全面從嚴治黨主體責任暨黨建工作領導小組,設立了黨建辦公室,配強專職、兼職工作人員。三是建立責任清單。進一步強化黨組的主責主業意識,逐項逐條分解細化責任清單和任務清單,制定落實具體措施,制定責任考核辦法。四是抓實見效形成常態。XXXX黨組書記帶頭,層層簽訂《全面從嚴治黨主體責任書》。深化“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動,努力實現全面從嚴治黨主體責任常態化長效化。
二、政治建設放在首位,保持全面從嚴治黨的正確方向
一是嚴格執行準則,嚴肅黨內政治生活。XXXX黨組嚴格尊崇黨章,嚴格執行準則,堅持不懈開展批評與自我批評。完善落實民主集中制各項制度,制定了《XXXX黨組議事規則和決策程序》,嚴格按程序由黨組會、主席辦公會集體討論決策。二是落實機關黨建敢“闖”敢“突”工作舉措。舉辦“工會干部大講堂”,開展干部教育培訓,聘請全國勞動關系學院教授、市總工會干部管理學院講師、區委黨校教師等進行授課,不斷提高黨員干部的思想政治素質和理論水平,建設政治強、業務精、作風正、形象好的黨員干部隊伍。建立黨員干部聯系服務企業制度,結合自身職能,深入企業開展服務,幫助解決實際問題。利用3月份一個月的時間,深入XXX個鄉鎮街(園區),XXXX家企業開展服務。
三、持之以恒正風肅紀,履行全面從嚴治黨的工作職責
一是切實轉變機關作風。XXXX黨組多次召開專題會議研究加強和改進機關作風建設工作,努力打造講政治、勇擔當,講奉獻、作示范的機關工作作風。二是堅持密切聯系職工群眾。積極開展“結對幫扶”,“雙報到”等工作。扎實開展包村幫扶工作,年前為村里撥付幫扶款XXX萬元;為XXX戶低收入戶送去慰問金XXX萬元。開展普惠性服務,辦理工會會員服務卡XXXX張,為大病和家庭意外的XXX名職工發放了救助款XX萬元。三是營造風清氣正干事創業氛圍。截止目前,全區共建職工之家XXX個、職工小家XXX個,招聘社會化工會工作者XXX人,為鄉鎮街工會補助經費XXX萬元。切實把成效體現在職工滿意上。
四、下一步工作打算
一是不斷拓展學習教育的廣度和深度。在學習的基礎上進行專題研討和專題測試,真正做到學懂、弄通,切實提高廣大干部職工的理論水平和業務素質。二是抓黨建促脫貧攻堅工作。開展黨員干部與困難職工一對一、一對多結對幫扶活動,為每名困難職工明確1名幫扶責任人,實施精準幫扶,按照不同類別致困人員分別制定不同類型的幫扶方案,做實困難職工解困脫困工作。三是認真組織開展“下基層、訪職工、解難題、促改革”集中調研行動。建立工會干部聯系職工群眾制度,增強聯系服務職工工作的長期性、針對性和實效性,年底形成有價值的調研報告。四是積極組織夏送涼爽、金秋助學、冬送溫暖等幫扶活動。深入開展面對面、心貼心、實打實服務職工,四季幫扶等活動,讓廣大職工共享發展成果。
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