下面是小編為大家整理的退役軍人事務局黨員干部組織生活會個人對照檢查材料（全文完整）,供大家參考。

根據(jù)支部工作安排，我緊緊圍繞本次組織生活會主題，深入學習黨的二十大精神，認真對照六個方面內(nèi)容，廣泛征求意見建議，緊密聯(lián)系個人實際，深入查擺自身問題，明確了整改措施與努力方向。現(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下：

一、存在的主要問題

(一)在政治信仰方面

一是理想信念有待樹牢。思想認識跟不上形勢發(fā)展的需要，認為自己長期接受黨的教育，人生價值取向和理想信念已經(jīng)“定形”、不會出什么問題，自覺不自覺地放松了對自身的嚴格要求。，

二是黨性鍛煉有待加強。在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨護黨的尊黨愛黨意識還不夠強，理想信念僅僅停留在感性認知上，沒有在理性思考中不斷鞏固升華為思想認同。參加黨內(nèi)組織生活還不夠積極主動，有重業(yè)務，輕黨務的表現(xiàn)。

（二）在黨員意識方面

一是斗爭意識有所退化。隨著工作年限的增加，業(yè)務逐漸熟練，緊抓快干、攻堅克難的銳氣和闖勁逐漸減退，逐漸產(chǎn)生了還可以、差不多的自滿心態(tài)。

二是實干精神有待加強。在抓工作落實上一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題，有時工作浮于表面，急于求成，導致一些問題推進緩慢，始終沒有落地落實。

（三）在理論學習方面

一是理論政策的學習研究不深入。更多的是快餐式閱讀、碎片化學習，原原本本讀原著、學原文、悟原理堅持得不好，深層次領(lǐng)會不足。比如，平時的線上學習，學得不深、思考不多。

二是學用結(jié)合推動工作上不緊密。理論聯(lián)系實際不夠，政策指導實踐不足，沒有做到知行合一、學用結(jié)合。比如，在抓系統(tǒng)內(nèi)黨建上，強調(diào)得比較多，但在真正實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務工作融合共促問題上辦法還不多，效果不夠明顯。

（四）在能力本利方面

一是能力素質(zhì)稍顯不足。注重穩(wěn)步推進業(yè)務工作，但面對退役軍人事務工作新的發(fā)展要求，在工作中對政策性難題有等靠思想。

二是方式方法有待探索。在處理退役軍人信訪問題上，還缺乏行之有效的方式方法，緊靠單一的處理手段，無法解決退役士兵實際問題。

（五）在作用發(fā)揮方面，

作為一名老黨員，經(jīng)驗傳授和榜樣作用發(fā)揮的不夠明顯，因年齡和身體原因，干事創(chuàng)業(yè)的激情大不如前，對年輕干部的指導還有待加深。

（六）在紀律作風方面

能夠遵守各項規(guī)章制度，時刻牢記條例規(guī)定，但接受廉政教育不夠入腦入心，有時停留在典型案例學習上，沒能真正吸收警示教育。

二、存在問題的原因分析

（一）理論學習不夠深入。有時候把學習當成一項任務，加強理論學習的緊迫感認識不足，對深層次問題研究還不夠，沒有養(yǎng)成主動學習的良好習慣，學用結(jié)合的能力有待加強。

（二）宗旨意識不夠扎實。堅持以人民為中心的思想隨著退役軍人工作的逐漸增多而稍有淡化，有時忙于各項業(yè)務工作，沒有真正考慮到退役軍人需要什么，導致個別工作貫徹落實的不夠及時。

（三）斗爭精神不夠牢固。站在新時代，面對新要求，仍習慣于憑借過往工作經(jīng)驗處理問題，創(chuàng)新開展各項工作的意識沒能牢固樹立，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。

（四）工作作風不夠務實。在日常工作中，把精力主要放在解決領(lǐng)導交辦的各類任務上，精進業(yè)務基礎(chǔ)，處理退役軍人實際問題有所弱化。，

三、今后努力方向和整改措施，

（一）加強政治思想武裝。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的二十大精神，堅定政治立場、強化責任擔當，把忠誠體現(xiàn)到崗位上、落實到行動中，用實際行動忠誠擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。

（二）牢固樹立宗旨意識。強化為人民服務的宗旨意識，堅持從群眾中來到群眾中去，自覺同群眾想在一起、干在一起。自覺強化技能本領(lǐng)，主動深入調(diào)研，切實增強退役軍人的獲得感、幸福感、滿足感。

（三）努力夯實工作作風。堅持問題導向，進行清單式解決，在解決問題中推動發(fā)展，以釘釘子的精神，一件一件抓到底，服務管理好廣大退役軍人。

（四）遵紀守法廉潔從政。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，主動報告個人有關(guān)事項，做到廉潔自律，讓廉潔從政內(nèi)化于心、外化于行，筑牢拒腐防變的政治底線，永做政治上的明白人，永葆“忠誠干凈擔當”的共產(chǎn)黨人本色。，

匯報完畢，不足之處懇請各位同志批評指正。

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