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專題教育專項(xiàng)整治自查報(bào)告10個(gè)方面3篇

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有序穩(wěn)步推進(jìn)整治工作。

  (一)著力整治拉票賄選問題。一是在全縣范圍內(nèi)發(fā)放新修訂《干部選拔任用條例》等干部政策文件,集中開展對(duì)干部政策法規(guī)的宣傳教育,重點(diǎn)開展警示教育。二是利用組工外網(wǎng)和甘孜縣有線電視臺(tái),設(shè)立舉報(bào)電話,收集拉票賄選的線索和問題,匯總研判,對(duì)問題具體、線索清楚的反映,核查清楚。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)拉票賄選責(zé)任追究辦法,設(shè)立違規(guī)違紀(jì)工作臺(tái)賬,實(shí)行臺(tái)賬記載管理。

  (二)著力整治違規(guī)選用干部問題。一是向全縣各單位主要負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手發(fā)放《條例》,并通知做好學(xué)習(xí)貫徹。二是認(rèn)真落實(shí)州委五位一體干部選任體系,全面規(guī)范干部選任程序、標(biāo)準(zhǔn)和條件。三是認(rèn)真執(zhí)行五位一體干部選任監(jiān)督體系。四是認(rèn)真執(zhí)行干部任前資格、條件審核,組織專人規(guī)范換屆以來干部選任文書檔案。

  (三)著力整治跑官要官問題。一是建立跑要、拖情記錄在案制度,對(duì)跑要、拖情的不列為考察和提拔對(duì)象。二是加強(qiáng)自身建設(shè),重申紀(jì)律要求,簽訂書,堅(jiān)決整治封官許愿、牽線搭橋等問題,從嚴(yán)治部,從嚴(yán)管理,著力建設(shè)模范組織部門。三是建立預(yù)警機(jī)制,利用12380舉報(bào)平臺(tái)等,收集跑官要官線索,對(duì)反映較多的單位,及時(shí)對(duì)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話提醒。

  (四)著力整治說情打招呼問題。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人署名推薦干部制度,防止私下說情打招呼。二是建立說情打招呼登記報(bào)告制度,對(duì)幫忙說情打招呼的一律記錄在案、嚴(yán)肅批評(píng)、誡勉談話,情節(jié)嚴(yán)重的嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。三是建立預(yù)警談話機(jī)制,群眾反映說情風(fēng)較多的單位,及時(shí)對(duì)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談話提醒。四是對(duì)帶病提拔倒查中發(fā)現(xiàn)有說情打招呼問題的,一律從嚴(yán)追究責(zé)任。五是組工干部參與說情打招呼的,一律嚴(yán)肅處理并調(diào)離組織人社部門。

  (五)著力整治三超兩亂問題。一是認(rèn)真落實(shí)省、州委組織部關(guān)于地方性干部人事政策的執(zhí)行要求。二是建立干部選任編制職數(shù)預(yù)審制度。三是完善干部經(jīng)常性談心談話制度,做好干部思想教育引導(dǎo)和矛盾化解工作。四是切實(shí)抓好三超兩亂清理和整改消化工作。截止2015年1月,我縣超職數(shù)配備干部共計(jì)56人,其中:超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)3個(gè),超配非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)53個(gè),計(jì)劃于2017年9月前整改消化。

  (六)著力整治防止和清理選用兩面人問題。一是要求每名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。二是在干部考察工作中,重點(diǎn)突出政治品質(zhì)和道德品質(zhì)的考察;有意識(shí)的安排重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象到困難矛盾突出的基層一線和反分維穩(wěn)前沿去開展工作,在實(shí)際工作中考察其政治品質(zhì)和道德品質(zhì)。三是建立新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部任職制度,就遵守政治立場(chǎng)、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等方面做出公開。四是設(shè)立防止和清理兩面人舉報(bào)電話,呼吁廣大干部群眾反映兩面人有關(guān)情況,組織部根據(jù)反映情況進(jìn)行核查,對(duì)確有相關(guān)情況的視情節(jié)輕重進(jìn)行組織處理。五是建立考察失察失誤責(zé)任追究機(jī)制。六是加強(qiáng)定期分析研判機(jī)制。

  (七)著力整治干部違規(guī)兼職問題。今年8月,清理規(guī)范14名在企業(yè)兼(任)職的干部職工。同時(shí),對(duì)干部職工在企業(yè)兼(任)職務(wù)期間是否存在違規(guī)在企業(yè)領(lǐng)取薪酬的情況進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)查,經(jīng)調(diào)查,我縣14名干部職工在企業(yè)兼職(任職)期間均未違規(guī)領(lǐng)取薪酬。同時(shí)對(duì)前期清理違規(guī)兼職工作進(jìn)行自查,防止漏報(bào)、漏報(bào),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決防止反彈。

  (八)著力整治長(zhǎng)期在編不在崗問題。根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定和中央、省、州、縣委工作要求,及時(shí)下發(fā)文件各全縣各單位,要求嚴(yán)格開展自查。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效,我縣紀(jì)檢、組織、人社、編制等部門組建聯(lián)合工作組,對(duì)全縣各單位按照清理范圍中確定的情況進(jìn)行督察,對(duì)虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)的,一經(jīng)查實(shí),將追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員責(zé)任,并將舉報(bào)電話在甘孜縣組工外網(wǎng)和甘孜有線電視臺(tái)進(jìn)行公示,確保清理工作監(jiān)督到位。

  (九)著力整治違規(guī)抽借調(diào)干部問題。縣委組織部對(duì)全縣抽借調(diào)人員進(jìn)行全面清理,并要求違規(guī)抽借調(diào)干部職工無(wú)條件一律在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回原單位上班,逾期未歸的視為曠工,并按相關(guān)規(guī)定處理。為固化成果,進(jìn)一步嚴(yán)肅干部管理,穩(wěn)定基層干部隊(duì)伍,縣委組織部庚即下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅干部抽借調(diào)程序的通知》(甘孜委組發(fā)〔2016〕42號(hào)),從制度層面規(guī)范干部管理。

  (十)著力整治干部職工檔案信息審核問題。根據(jù)我縣干部職工檔案信息審核工作實(shí)際,嚴(yán)格按照州委組織部《關(guān)于開展干部人事檔案專項(xiàng)審核工作的通知》(甘組通〔2016〕139號(hào))文件精神,制定專項(xiàng)審核工作方案,細(xì)化審核范圍、時(shí)間安排、方法步驟和保障措施等,及時(shí)安排專人對(duì)干部檔案信息進(jìn)行集中整治處理。

  三、整治工作存在的問題及下步打算

  專項(xiàng)整治工作開展至今,雖取得一定的成績(jī),但還是存在一定的問題:一是個(gè)別單位認(rèn)為此次的專項(xiàng)整治工作是走形式,開不開展一個(gè)樣,重視程度不夠。二是雖將各項(xiàng)干部政策法規(guī)下發(fā)給各單位,但宣傳落實(shí)力度差。三是各單位在開展專項(xiàng)整治工作中有效的創(chuàng)新辦法不多。

  針對(duì)存在的問題,下步工作中,我們將狠抓在以下三個(gè)方面的工作:一是加強(qiáng)監(jiān)督檢查,構(gòu)筑及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效預(yù)防選人用人不正之風(fēng)的預(yù)警機(jī)制。二是加大對(duì)干部政策法規(guī)的宣傳教育力度。三是嚴(yán)肅查處,增強(qiáng)對(duì)用人上不正之風(fēng)的紀(jì)律威懾。

  專題教育專項(xiàng)整治自查報(bào)告10個(gè)方面3篇

  自今年省委決定開展整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)以來,我區(qū)整治辦在區(qū)整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署下,按照省、市、區(qū)《整治小金庫(kù)專項(xiàng)行動(dòng)方案》要求,認(rèn)真扎實(shí)地開展各階段的工作,目前已完成了動(dòng)員部署、自查自糾、重點(diǎn)檢查和整改落實(shí)階段的工作任務(wù),并取得了一定的成績(jī),有效地規(guī)范了財(cái)經(jīng)秩序。現(xiàn)將2013年我區(qū)整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)的工作總結(jié)報(bào)告如下:

  一、專項(xiàng)行動(dòng)工作總體情況

  (一)專項(xiàng)行動(dòng)開展情況

  本次整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重,為提高工作效率,我區(qū)整治辦分別于11月14日和21號(hào)召開全區(qū)專項(xiàng)行動(dòng)工作會(huì)議,層層動(dòng)員部署,使各部門、各社會(huì)團(tuán)體、各國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)和各街道辦增強(qiáng)政治責(zé)任感和工作緊迫感,把整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)工作擺上重要日程,并具體細(xì)化實(shí)施方案,明確政策規(guī)定,確保工作部署深入到位。根據(jù)省、市、區(qū)行動(dòng)實(shí)施方案,這次納入整治范圍的是全區(qū)所有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體,全區(qū)共有961個(gè)單位納入這次整治的范圍(其中:黨政機(jī)關(guān)285個(gè),事業(yè)單位540個(gè),區(qū)屬國(guó)有企業(yè)54個(gè),社會(huì)團(tuán)體及公募基金會(huì)82個(gè)),確定了重點(diǎn)檢查單位總數(shù)為128個(gè)。重點(diǎn)檢查面占納入治理范圍單位總數(shù)的13.3%,其中,重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)單位,重點(diǎn)檢查面占比為20.28%;非重點(diǎn)占比為8.94%,都達(dá)到省市方案的占比要求。為切實(shí)加大檢查力度,區(qū)整治辦在重點(diǎn)檢查階段還派出督導(dǎo)檢查組,且專門聘請(qǐng)了會(huì)計(jì)師事務(wù)所專業(yè)人員組成檢查工作小組。

  (二)檢查存在的問題及整改落實(shí)情況

  通過本次專項(xiàng)行動(dòng),并未發(fā)現(xiàn)我區(qū)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體存在小金庫(kù)問題,但發(fā)現(xiàn)三個(gè)單位有違規(guī)使用專項(xiàng)資金現(xiàn)象,區(qū)整治辦對(duì)本次檢查發(fā)現(xiàn)有違規(guī)使用專項(xiàng)資金現(xiàn)象的單位,逐一督促整改。具體如下:

  1、xx小學(xué)存在以大額現(xiàn)金進(jìn)行教育費(fèi)附加及地方教育費(fèi)附加款項(xiàng)結(jié)算的現(xiàn)象,合計(jì)3.14萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)金管理規(guī)定,決定在今后工作中堅(jiān)決杜絕使用大額現(xiàn)金支付等違規(guī)現(xiàn)象。

  2、xx初級(jí)中學(xué)存在以大額現(xiàn)金進(jìn)行教育費(fèi)附加及地方教育費(fèi)附加款項(xiàng)結(jié)算的現(xiàn)象,合計(jì)0.24萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)金管理規(guī)定,決定在今后工作中堅(jiān)決杜絕使用大額現(xiàn)金支付等違規(guī)現(xiàn)象。

  3、區(qū)文化中心管理處存在基本支出占用公益性演出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象,合計(jì)1.19萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)部門預(yù)算管理規(guī)定,決定在今后工作中要嚴(yán)格按照基本支出與項(xiàng)目支出的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。區(qū)整治辦將協(xié)同區(qū)預(yù)算部門調(diào)減該單位下年度同類項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)額度。

  (三)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)工作情況

  為不斷深化和鞏固小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)整治效果,構(gòu)建杜絕小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),從源頭上防范和杜絕小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的產(chǎn)生,我區(qū)按照中央和省市的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)這個(gè)根本任務(wù),扎實(shí)開展工作,收到了一定的效果,主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

  1、加強(qiáng)教育

  增強(qiáng)各單位干部群眾的制度意識(shí),筑牢遵紀(jì)守法思想基礎(chǔ),是防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金長(zhǎng)效機(jī)制的任務(wù),是徹底消除小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的前提。為此,我們從教育入手,不斷加強(qiáng)單位干部和財(cái)務(wù)人員的遵紀(jì)守法觀念和廉潔從政意識(shí)。其一,要求各單位的一把手在思想上要認(rèn)清小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的嚴(yán)重危害性,采用各種行之有效的形式,增強(qiáng)黨員干部的法制觀念和制度意識(shí),引導(dǎo)黨員和干部帶頭學(xué)習(xí)制度,自覺養(yǎng)成嚴(yán)格按制度辦事的良好習(xí)慣;其二,開展黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制培訓(xùn),堵塞漏洞,防范小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金產(chǎn)生;其三,要求各社會(huì)團(tuán)體、各國(guó)有企業(yè)把小金庫(kù)治理工作與日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理結(jié)合起來,進(jìn)一步規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度,完善內(nèi)控和監(jiān)督機(jī)制。

  2、完善制度

  加強(qiáng)各部門、單位防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的制度建設(shè)和落實(shí),不斷完善財(cái)政體制改革和制度創(chuàng)新,從源頭上切斷小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的資金來源。

  其一、嚴(yán)格預(yù)算單位實(shí)有資金賬戶管理。進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算單位銀行賬戶審批、備案管理制度,從嚴(yán)控制新開賬戶,對(duì)單位實(shí)有資金賬戶進(jìn)行清理,能取消的堅(jiān)決取消,能歸并的堅(jiān)決歸并。進(jìn)行銀行賬戶檢查,加強(qiáng)單位銀行賬戶內(nèi)部管理,切實(shí)堵塞資金管理漏洞。

  其二、深化收支兩條線管理制度改革。按照罰繳分離、收支分離、收支脫鉤的總體目標(biāo),繼續(xù)深化收支兩條線改革,進(jìn)一步理順罰沒收入和收費(fèi)管理秩序。要求各部門、各單位要嚴(yán)格落實(shí)收支兩條線規(guī)定,凡屬于行政事業(yè)性收費(fèi)、政府性基金、國(guó)有資產(chǎn)和國(guó)有資源有償使用費(fèi)、罰沒收入等政府非稅收入,必須按規(guī)定納入收支兩條線管理,接受財(cái)政部門的統(tǒng)一監(jiān)管。

  其三、深化國(guó)庫(kù)集中支付制度。進(jìn)一步深化部門預(yù)算管理改革,提高預(yù)算管理的科學(xué)化、精細(xì)化水平,強(qiáng)化預(yù)算約束。繼續(xù)深化行政經(jīng)費(fèi)管理和改革,推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中收付制,規(guī)范財(cái)政資金支付方式,減少財(cái)政資金使用上的漏洞。

  3、強(qiáng)化監(jiān)督

  其一、嚴(yán)格落實(shí)小金庫(kù)保證制。我們要求各單位主要負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和紀(jì)檢負(fù)責(zé)人簽訂《關(guān)于小金庫(kù)治理工作的》,并按照的要求,嚴(yán)格執(zhí)行小金庫(kù)治理的政策法規(guī),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定,及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表,并保證數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。

  其二、嚴(yán)格落實(shí)小金庫(kù)舉報(bào)查處督辦制。建立群眾舉報(bào)長(zhǎng)效機(jī)制,向社會(huì)公布舉報(bào)電話、舉報(bào)電子信箱,拓寬群眾舉報(bào)渠道,鼓勵(lì)群眾舉報(bào)健全舉報(bào)登記和查處督辦制度,做到有訪必接、有案必查。

  其三、嚴(yán)格落實(shí)整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金監(jiān)督管理責(zé)任制。我們要求各單位、各部門要充分認(rèn)識(shí)小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的嚴(yán)重性、危害性和治理工作的長(zhǎng)期性、艱巨性,進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和有關(guān)職能部門的責(zé)任,治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要各司其職、各盡其責(zé)、相互配合、形成合力。要把防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金工作納入懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容。完善制度建設(shè),強(qiáng)化源頭治理,加大監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,完善內(nèi)控和監(jiān)督機(jī)制,從源頭上防止小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的發(fā)生。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金長(zhǎng)效機(jī)制的思路與對(duì)策

  整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),其根本目標(biāo)在于實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治。要在不斷加大對(duì)小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的日常整治力度的同時(shí),全面研究分析現(xiàn)行制度與管理中存在的問題與漏洞,通過采取切實(shí)有效的措施加以健全和完善,逐步建立健全防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的長(zhǎng)效機(jī)制。為此,我們將以下幾個(gè)方面進(jìn)行加強(qiáng)。

  (一)加強(qiáng)法制教育,提高法紀(jì)意識(shí)。

  加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人的法制教育。要過談話談心、民主生活會(huì)、征求群眾反映、案件分析等多種渠道,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部思想動(dòng)態(tài)的經(jīng)常性了解,及時(shí)總結(jié)分析當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識(shí)方面的普遍性誤區(qū)或薄弱環(huán)節(jié),突出重點(diǎn),有針對(duì)性地開展教育。確保主要負(fù)責(zé)人對(duì)防治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金工作的認(rèn)識(shí)水平、責(zé)任意識(shí)和法規(guī)政策知識(shí)都得到顯著提高,促使其自覺抵制違規(guī)違紀(jì)行為。要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)人員對(duì)小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的法紀(jì)觀念和專業(yè)素養(yǎng)。要積極開展經(jīng)驗(yàn)交流和研討,及時(shí)推廣整治工作經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮典型引路作用。

  (二)深化各項(xiàng)改革,健全各項(xiàng)制度。

  1、要進(jìn)一步深化收支兩條線管理制度改革。按照收繳分離、罰繳分離、收支分離、收支脫鉤的總體目標(biāo),將所有行政事業(yè)性收費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算管理并接受監(jiān)管,統(tǒng)籌使用預(yù)算外內(nèi)收入,加強(qiáng)對(duì)單位銀行賬戶和收費(fèi)票據(jù)的管理,嚴(yán)格實(shí)行國(guó)庫(kù)單一賬戶制度。

  2、深化部門預(yù)算改革。全面徹底推行綜合預(yù)算,強(qiáng)化對(duì)單位預(yù)算的控制。要將預(yù)算外資金全部納入預(yù)算控制體系,從根本上解決預(yù)算內(nèi)、外資金兩張皮的問題,并要合理確定預(yù)算單位的財(cái)權(quán),從預(yù)算安排上滿足單位必要、合理的支出需要,消除預(yù)算單位以正常支出不足為由而設(shè)立小金庫(kù)的動(dòng)力、借口和誘因。

  3、建立部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù)。為進(jìn)一步深化預(yù)算管理改革,加強(qiáng)部門預(yù)算項(xiàng)目支出管理,提高項(xiàng)目資金科學(xué)化精細(xì)化規(guī)范化管理水平,同時(shí)為中長(zhǎng)期財(cái)政發(fā)展規(guī)劃歸集基礎(chǔ)數(shù)據(jù),我區(qū)將通過建立部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù)實(shí)現(xiàn)以下管理目標(biāo):一是實(shí)現(xiàn)政府部門基本職能與財(cái)力分配的緊密對(duì)接;二是增強(qiáng)部門預(yù)算項(xiàng)目支出的可比性和績(jī)效評(píng)價(jià)性;三是通過預(yù)設(shè)部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù),規(guī)范引導(dǎo)部門預(yù)算編制,提高部門預(yù)算編制的質(zhì)量和效率,同時(shí)為部門預(yù)決算公開做好準(zhǔn)備;四是夯實(shí)財(cái)政管理基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)財(cái)政數(shù)據(jù)大集中,為財(cái)政管理提供依據(jù)。通過對(duì)部門預(yù)算項(xiàng)目的增減變化分析,準(zhǔn)確掌握政府工作重點(diǎn)及政策走向。

  4、建立健全小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金整治協(xié)調(diào)機(jī)制。有效整合紀(jì)檢、監(jiān)察、財(cái)政、審計(jì)、民政等部門和新聞媒體的力量,進(jìn)一步強(qiáng)化日常管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮各方面的作用和優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)配合和上下聯(lián)動(dòng),進(jìn)一步形成有效防范和整治小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的整體合力。大力推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開,整合監(jiān)督資源,注重發(fā)揮黨內(nèi)外群眾、新聞媒體的作用,積極為他們創(chuàng)造能夠監(jiān)督、方便監(jiān)督的平臺(tái)和條件健全制度執(zhí)行的問責(zé)機(jī)制。

  5、不斷完善監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)查處力度。要加大監(jiān)督檢查力度,堅(jiān)持專項(xiàng)整治與日常整治相結(jié)合,并常抓不懈;要明確各治理主體的職責(zé)分工,各司其職,形成合力;要強(qiáng)化處理處罰,要堅(jiān)持處理事與處理人相結(jié)合,經(jīng)濟(jì)處罰與行政處罰、法律追究相結(jié)合的原則;要建立對(duì)財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)管理人員特別是一把手的問責(zé)制度;要加大對(duì)典型案件的曝光力度。使查與處有機(jī)結(jié)合,真正確立小金庫(kù)及違規(guī)使用專項(xiàng)資金整治的權(quán)威。

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